鄧玉金,鄧玉金講師,鄧玉金聯(lián)系方式,鄧玉金培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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鄧玉金:培訓(xùn)計(jì)劃制定與人才培養(yǎng)體系構(gòu)建
2016-04-21 1563
對(duì)象
HRD/HRM
目的
從培訓(xùn)體系建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)、課程體系規(guī)劃與建設(shè)、年度培訓(xùn)規(guī)劃制定、人才培養(yǎng)等幾個(gè)方面,通過(guò)案例和實(shí)戰(zhàn),講授企業(yè)的可落地的培訓(xùn)體系建設(shè)的方法和步驟,通過(guò)課堂的講授、實(shí)戰(zhàn)、點(diǎn)評(píng)等環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),教會(huì)學(xué)員在企業(yè)內(nèi)部搭建務(wù)實(shí)的基于培訓(xùn)體系和課程體系的培訓(xùn)計(jì)劃。
內(nèi)容

1. 培訓(xùn)體系建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)

? 為什么要培訓(xùn)

? 培訓(xùn)體系建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)

? 改變行為,建立良好的工作習(xí)慣為出發(fā)點(diǎn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)目標(biāo)

? 根據(jù)需求有效設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容

? 解決“誰(shuí)來(lái)講”的問(wèn)題

? 提升經(jīng)理的教練技能

? 組織實(shí)施培訓(xùn)班

? 設(shè)計(jì)培訓(xùn)體系的四個(gè)步驟

2. 課程體系規(guī)劃與建設(shè)

? 評(píng)估培訓(xùn)的工作環(huán)境

? 評(píng)估培訓(xùn)的培訓(xùn)環(huán)境

? 根據(jù)職務(wù)體系規(guī)劃培訓(xùn)

? 精準(zhǔn)培訓(xùn)課程設(shè)計(jì):建立任職資格體系

? 范例:HW公司根據(jù)任職資格設(shè)計(jì)的培訓(xùn)課程

? 組織學(xué)習(xí)體系

3. 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定年度培訓(xùn)計(jì)劃

? 與培訓(xùn)有關(guān)的公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略

? 制定培訓(xùn)策略

? 制定培訓(xùn)計(jì)劃的三個(gè)誤區(qū)

? 培訓(xùn)需求分析

? 個(gè)人技能

? 績(jī)效評(píng)估分析

? 年度培訓(xùn)計(jì)劃的四個(gè)內(nèi)容

? 年度培訓(xùn)計(jì)劃模板

? 實(shí)戰(zhàn):擬定一份年度培訓(xùn)計(jì)劃

? 提高年度培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行效果的3個(gè)方法

? 培訓(xùn)預(yù)算的6個(gè)科目

? 明確培訓(xùn)預(yù)算的比例

4. 人才培養(yǎng)體系構(gòu)建

? 務(wù)實(shí)的企業(yè)人才選拔培養(yǎng)機(jī)制

? XX公司管理人才選拔的方法

? XX公司管理序列通道學(xué)習(xí)地圖

? XX公司管理者選拔的目的

? XX公司管理人員評(píng)審工作流程

? 實(shí)戰(zhàn):擬定一份你公司管理人員選拔的方案

? XX公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)序列人員選拔方法

? 項(xiàng)目成果及要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)

? XX公司任職資格工作整體安排

? XX公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)序列評(píng)審工作流程

? 各職位序列任職資格標(biāo)準(zhǔn)

? 管理規(guī)范流程

? 實(shí)戰(zhàn):完善你公司年度培訓(xùn)計(jì)劃

? 職業(yè)選擇的四個(gè)階段

? 個(gè)人職業(yè)生涯如何跟企業(yè)通道對(duì)接



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