領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)修煉課程。以“心態(tài)陽(yáng)光大氣，思維系統(tǒng)深刻，統(tǒng)領(lǐng)效能卓越，贏得員工們發(fā)自內(nèi)心的敬佩和遵從”為培訓(xùn)目標(biāo)，以“緊貼領(lǐng)導(dǎo)身份，依據(jù)科學(xué)原理，關(guān)注重點(diǎn)要點(diǎn)，奠定大業(yè)根基”為課程指南。以“親和力，引導(dǎo)力，判斷力，決策力，導(dǎo)航力，感染力”為內(nèi)容主線，科學(xué)、系統(tǒng)、透徹的領(lǐng)導(dǎo)力修煉，適合各類企事業(yè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)及高層管理人員，課程時(shí)間3天，可根據(jù)客戶的需求適當(dāng)調(diào)整。 課綱： （一）解讀領(lǐng)導(dǎo)之道 1. 認(rèn)識(shí)領(lǐng)導(dǎo)力 2. 領(lǐng)導(dǎo)力的構(gòu)成 3. 領(lǐng)導(dǎo)力的層次 4. “總經(jīng)理”的領(lǐng)導(dǎo)之道 5. 經(jīng)典領(lǐng)導(dǎo)力法則的啟示 6. 卓越領(lǐng)導(dǎo)力的體現(xiàn) 7. 領(lǐng)導(dǎo)力的常見(jiàn)短板 8. 領(lǐng)導(dǎo)力修煉的五關(guān)六將 （二）夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ) 1. 正視領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)象——人 2. 解讀與生俱來(lái)的人性需求 3. 透視人性的本質(zhì) 4. 系統(tǒng)認(rèn)識(shí)人性的特點(diǎn) 5. 人性對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的需求與挑戰(zhàn) 6. 至關(guān)重要的統(tǒng)御法則原理 （三）為所當(dāng)為，領(lǐng)導(dǎo)之本 1. 案例分享與點(diǎn)評(píng) 2. 名人名篇有啟示 3. “三個(gè)正確”的啟示 4. 領(lǐng)導(dǎo)者的角色定位 5. 領(lǐng)導(dǎo)者的崗位說(shuō)明書(shū) 6. 領(lǐng)導(dǎo)者的時(shí)間管理 7. 領(lǐng)導(dǎo)工作的三大挑戰(zhàn) （四）合理授權(quán)，激活團(tuán)隊(duì) 1. 案例分享與點(diǎn)評(píng) 2. 權(quán)力與責(zé)任的關(guān)系 3. 授權(quán)的原則與方法 4. 激勵(lì)的原則與措施 5. 授權(quán)激勵(lì)的挑戰(zhàn) 6. “信用卡”模式 （五）消除抵觸情緒 1. “不戰(zhàn)而屈人之兵”的啟示 2. 領(lǐng)導(dǎo)會(huì)遭遇哪些“兵” 3. 不戰(zhàn)而屈人之兵的價(jià)值 4. 不戰(zhàn)而屈人之兵的根基 5. 不戰(zhàn)而屈人之兵的行為 6. 警惕“蘑菇效應(yīng)” （六）贏得下屬敬佩 1. 下屬感動(dòng)的啟示 2. HM法則的啟示 3. “日行一善”的卓越效能 4. 學(xué)會(huì)在平和中引動(dòng)人心 5. 引動(dòng)人心的六項(xiàng)修煉 （七）及時(shí)激勵(lì)與疏導(dǎo)下屬 1. 一米陽(yáng)光的力量 2. 激勵(lì)與疏導(dǎo)的基本策略 3. 激勵(lì)下屬的常態(tài)行為與技能 4. 激勵(lì)疏導(dǎo)的獨(dú)特策略 5. 升華和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍 6. 因人而異地激勵(lì)疏導(dǎo) （八）及時(shí)“亮劍”撼動(dòng)人心 1. 經(jīng)典原理效應(yīng)解讀 2. 直面責(zé)任的挑戰(zhàn) 3. 透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì) 4. 批評(píng)懲處的科學(xué)原則 5. 批評(píng)督促的章法與技能 6. 引導(dǎo)說(shuō)服的章法與技能 （九）高效能地引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)前行 1. 案例分享與點(diǎn)評(píng) 2. 關(guān)于領(lǐng)袖的名言提出的要求 3. 贏在“重要PK緊急” 4. 引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)前行的六大領(lǐng)導(dǎo)型工作 5. 具體重點(diǎn)與技能 （十）亮出領(lǐng)袖風(fēng)范 1. 政商領(lǐng)袖經(jīng)典案例 2. 正視演講報(bào)告價(jià)值 3. 梳理報(bào)告的章法與技能 4. 發(fā)表演講的章法與技能 說(shuō)明： 內(nèi)涵豐厚的培訓(xùn)課程，資深管理顧問(wèn)、領(lǐng)導(dǎo)力專家朱江老師精心打造，咨詢式的培訓(xùn)，不僅有深刻的思想光芒，有科學(xué)系統(tǒng)的知識(shí)內(nèi)涵、高效的措施方法，更有充分的現(xiàn)場(chǎng)溝通與輔導(dǎo)，是價(jià)值非凡的領(lǐng)導(dǎo)力精深修煉過(guò)程。 朱江老師，氣勢(shì)恢宏的儒雅學(xué)者，博學(xué)深刻的管理專家，熱情風(fēng)趣的心靈導(dǎo)師。長(zhǎng)期浸潤(rùn)中國(guó)各類企業(yè)環(huán)境，直面中國(guó)企業(yè)人士的普遍困境與難點(diǎn)，給您帶來(lái)理性的認(rèn)識(shí)和實(shí)效的措施。經(jīng)過(guò)多年積累和思考，寫(xiě)作出版了17本原創(chuàng)書(shū)籍，領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域的有《以人為本實(shí)施戰(zhàn)略與細(xì)節(jié)》、《原則》、《中層管理執(zhí)行手冊(cè)》、《帶隊(duì)伍——Hold住中基層管理者》、《全面人性化管理》、《辦法總比困難多》等等。 觀念鮮明、邏輯合理、條理清晰、比喻形象，風(fēng)格上深入淺出、節(jié)奏恰當(dāng)。將樸素的道理講得生動(dòng)風(fēng)趣。將深刻的哲理講得簡(jiǎn)潔明了，將關(guān)鍵的要素講得系統(tǒng)透徹。積極鼓勵(lì)學(xué)員參與探討與爭(zhēng)論，培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)充滿理性、智慧的熱情。