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周洪超:3月15日組織項目成員開展旅游集團(tuán)職位價值方案的講授與研討
2017-03-29 3009

     貴州興義旅游集團(tuán)人力資源管理咨詢項目經(jīng)過前期的職位價值評估后，3月15日組織項目成員開展旅游集團(tuán)職位價值等級表方案的講授與研討，并重點就當(dāng)前薪酬績效存在平而不公、需求激勵不足、人工成本占比較高、薪酬結(jié)構(gòu)錯位等四大類問題提出針對性的動態(tài)薪酬激勵方案，獲得項目組成員感動與認(rèn)可。

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