培訓(xùn)背景:
這是最好的時代,也是最壞的時代。肆虐全球的金融危機盡管讓眾多大國經(jīng)濟陷入嚴(yán)重衰退,但對單一企業(yè)而言,卻意味著難得的擴張版圖的機遇。低迷時期,主動參與并購,借此獲得領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢和行業(yè)壁壘,已然成為企業(yè)快速成長的自然選擇。既然不能打敗它,就收購它吧。正如美國著名經(jīng)濟學(xué)家、諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎獲得者喬治.施蒂格勒所言:“沒有一個美國的大公司不是通過某種程度、某種方式的并購而成長起來的,幾乎沒有一家大公司是靠內(nèi)部擴張成長起來的。”但是——
并購,按照以往經(jīng)驗做可以嗎?
并購,按照固定文本做可以嗎?
并購,按照別人的模式做可以嗎?
產(chǎn)業(yè)經(jīng)營是做“加法”,兼并收購是做“乘法”。很多企業(yè)家看到了“乘法”的高速成長,卻忽視其隱藏的巨大風(fēng)險?,F(xiàn)實中,有太多在產(chǎn)業(yè)界長袖善舞的企業(yè)家最后在資本運營中折戟沉沙:唐萬新、顧雛軍……這些企業(yè)家的悲情結(jié)局濃縮了太多轉(zhuǎn)型期中國企業(yè)家的性格乃至宿命。弱者被無情地吃掉,強者則將崛起稱霸。產(chǎn)業(yè)資本并購的帷幕逐漸拉開,你是否為此做好了準(zhǔn)備?
課程大綱:
一、企業(yè)并購概述
1、企業(yè)并購概述
2、國際并購現(xiàn)狀
3、國內(nèi)并購現(xiàn)狀
二、并購是把雙刃劍
1、企業(yè)管理的發(fā)展歷程
2、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營VS資本運營
3、資本運營的核心命題
案例:港交所并購倫敦金屬交易所
三、企業(yè)并購的動機
1、企業(yè)擴張性戰(zhàn)略動機
2、企業(yè)并購的其他動機
3、企業(yè)常規(guī)、防御動機
案例:優(yōu)酷并購?fù)炼拱咐治?
四、企業(yè)并購的基本手段
1、企業(yè)的收購
2、兼并與合并
3、重組與剝離
案例:招商銀行并購香港永隆銀行
五、成功并購的八大策略
1、限制風(fēng)險
2、有效交流
3、發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)
4、消除文化障礙
5、實事求是地評估
6、清晰的規(guī)劃和戰(zhàn)略
7、確定管理層的責(zé)任
8、實現(xiàn)“速贏”目標(biāo)
案例:蘋果史上最差的六次并購案
六、并購流程“六階段”模型
1、戰(zhàn)略準(zhǔn)備階段
2、方案設(shè)計階段
3、談判簽約階段
4、并購接管階段
5、并購后整合階段
6、并購后評價階段
七、企業(yè)并購流程分解與管理
1、并購前策劃
2、并購中執(zhí)行
3、并購后整合
案例:中海油競購尼克森
八、并購計劃關(guān)鍵步驟——策劃篇
1、定義目標(biāo)市場
2、制定并購戰(zhàn)略
3、啟動目標(biāo)搜索
4、設(shè)計交易結(jié)構(gòu)
案例:美的并購小天鵝
九、并購實施重要階段——執(zhí)行篇
1、并購的協(xié)同效應(yīng)分析
2、財務(wù)稅務(wù)分析與調(diào)查
3、價值估算與交易定價
4、營運及其他分析評估
5、談判及交易文件準(zhǔn)備
十、并購后的整合階段——整合篇
1、業(yè)務(wù)整合
2、財稅整合
3、文化整合
案例:強強并購的七個特點
分享:為何說“三分并購、七分整合”?
十一、信托與公司并購
1、信托收購概述
2、信托收購的操作
3、信托與管理層收購
4、私募股權(quán)投資基金
十二、公司反并購策略
1、公司反并購概述
2、反并購策略手段
3、中國公司的反并購實踐
十三、國企改革與重組
1、國有企業(yè)改制的模式
2、國有企業(yè)改革的歷程回顧
3、國有企業(yè)改制與管理層收購
十四、跨國并購
1、外資并購在中國的幾點借鑒
2、中國企業(yè)海外并購的八大經(jīng)驗
3、決定跨國并購成敗的七大因素
案例:聯(lián)想并購IBM
案例:中海油收購優(yōu)尼科
案例:萬達并購美國第二大影院AMC