企業(yè)背景

湖南口味王集團成立于2000年6月，是目前中國最大的檳榔加工企業(yè)集團。經(jīng)過12年快速發(fā)展，企業(yè)擁有五個大型生產(chǎn)基地，產(chǎn)品銷售遍布全國30多個省(直轄市、自治區(qū)），員工數(shù)千人。作為檳榔行業(yè)領跑者，口味王計劃10年內(nèi)開發(fā)全國市場，到2020年公司員工預計達到6萬人，可實現(xiàn)年銷售收入100億元，實現(xiàn)口味王 “味贏天下”的夢想。隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大，對人才培養(yǎng)和發(fā)展提出了更高要求，公司計劃于2013年5月成立培訓管理學院，培養(yǎng)和提升以中層為主的管理者綜合能力和素質(zhì)。

該集團是一家具有鮮明企業(yè)文化的優(yōu)秀公司，在人才培養(yǎng)和開發(fā)方面有自身的豐富經(jīng)驗和務實要求。因此，強調(diào)要求開發(fā)以行為訓練為主、可落地實現(xiàn)培訓效果的課程。經(jīng)過多方遴選，最終選擇職業(yè)化行為訓練專家李墨老師為集團進行量身定制開發(fā)課程項目——中層管理者職業(yè)化行為訓練課程開發(fā)及企業(yè)文化落地培訓課程開發(fā)，以促進該企業(yè)管理學院的順利開辦。

活動情況

2013年9月27日，該學院第一期管理者成長班34位學員以出色的成績順利畢業(yè)?？谖锻跫瘓F及管理學院特別邀請李墨老師出席了本次畢業(yè)典禮，并請李墨老師為本期優(yōu)秀班干部頒獎。

 口味王集團管理學院倡導的是“學以致用、用以致學”，強調(diào)落地和執(zhí)行，這一點在課程開發(fā)階段就是企業(yè)和李墨老師關注的焦點。因此，本次畢業(yè)典禮和通常的形式有所不同，每位學員在培訓后都制定了落地執(zhí)行的行動計劃并在認真執(zhí)行，根據(jù)執(zhí)行的過程和結(jié)果，學院邀請了部分學員代表上臺演示了自己的學習運用過程和成果，他們真誠、認真、“學以致用、用以致學”的態(tài)度令人感動。看著他們意氣風發(fā)，自信滿滿的樣子，李墨老師也非常欣慰，由衷地為他們感到高興。

項目簡介

李墨老師根據(jù)口味王管理學院的需要、基于集團中層管理者的現(xiàn)狀進行了獨立的課程開發(fā)和設計，在40個自然日內(nèi)順利、圓滿地完成了該項目。

同時，出于對李墨老師和整個合作的高度認同，口味王集團邀請了李墨老師作為其管理學院正式成立的唯一嘉賓于2013年5月19日出席口味王集團管理學院成立儀式，并共同栽下桃李樹，與此同時，也邀請李墨老師為管理者成長班于5月20日-22日親自進行了第一期課程，學員對于培訓課程和李墨老師個人評價很高。

口味王集團領導對和李墨老師的合作項目及李墨老師本人進行了高度的評價：

李墨老師在與我們進行《職業(yè)化行為訓練》課程的合作中，以她的專業(yè)、職業(yè)和敬業(yè)給我們留下了深刻的印象，為項目的成功提供了高質(zhì)量的保障！李老師以她負責、真誠的合作精神時時為我們帶來項目質(zhì)量和進度上的驚喜，使我們的合作結(jié)出了超出我們期望的碩果。  ——湖南口味王集團副總裁 周愛國先生

作為《口味王職業(yè)化行為模式》的合作開發(fā)者，李墨老師以熱情、誠懇的作風，謙遜、淡定的態(tài)度贏得了大家的認同，開發(fā)過程中呈現(xiàn)出的職業(yè)狀況令人敬佩，開發(fā)過程框架合適、邏輯嚴謹、形式豐富，為口味王的學員帶來不一樣的收獲！  ——湖南口味王集團人力資源總監(jiān) 宋振喬先生

與李墨老師合作《口味王職業(yè)行為》課程開發(fā)，是一次非常愉悅的體驗。智慧、專業(yè)、坦誠、誠懇、包容無處不在，每次給我們超越預期的意外與驚喜，謝謝李老師！我們相信并深信，這次課程開發(fā)與課程本身的意義與價值，如同李墨老師本人！ ——湖南口味王集團管理學院 徐燕部長

后記：口味王用實踐再次告訴我們，注重人才培養(yǎng)才能夠引領企業(yè)飛速發(fā)展，助力企業(yè)經(jīng)濟騰飛！