門店VIP管理
課程背景:
管理大師彼得德魯克說:“衡量一個(gè)企業(yè)是否興旺發(fā)達(dá),只要回頭看看其身后的顧客隊(duì)伍有多長就一清二楚了?!币氚焉庾龃笞龊?,無非就是兩件事情:一是穩(wěn)住原有的老顧客,二是不斷把新顧客變成老顧客。但是,諸多門店存在以下問題:
員工對(duì)于VIP管理不重視,VIP檔案不完善;
VIP管理和維護(hù)仍停留在短信、電話老一套;
給VIP顧客發(fā)信息或打電話,顧客覺得很煩;
員工不懂得用個(gè)性化、人性化服務(wù)來留住顧客;
缺乏完善的VIP管理和員工推動(dòng)機(jī)制;
面對(duì)VIP顧客的投訴,員工不懂得如何處理……
課程目標(biāo):
讓學(xué)員了解VIP的重要價(jià)值,從內(nèi)心真正重視VIP管理;
掌握VIP的開發(fā)和維護(hù)技巧,學(xué)會(huì)建立詳細(xì)的VIP檔案;
提升導(dǎo)購的VIP銷售服務(wù)技巧,保證VIP顧客產(chǎn)生最大效益;
七種方法提升VIP顧客忠誠度,八大機(jī)制,推拉結(jié)合做客群。
課程時(shí)間:1天,6小時(shí)/天
授課對(duì)象:店長、導(dǎo)購、加盟商、VIP專員培訓(xùn)
課程特色:1、主題講授2、視頻欣賞3、情景模擬4、案例研討5、學(xué)員分享6、落地工具
課程大綱:
第一部分:VIP會(huì)員管理的意義與價(jià)值
1、VIP會(huì)員的角色定位
2、VIP會(huì)員的價(jià)值體現(xiàn)
3、VIP管理的對(duì)門店的意義
4、VIP管理中常見的錯(cuò)誤
5、顧客分類模型
6、運(yùn)用分類模型對(duì)VIP顧客進(jìn)行分類管理
案例分析:好的VIP管理能帶來多少效益
第二部分:VIP會(huì)員的開發(fā)技巧
1、獲得會(huì)員資料的方法
2、需要獲得哪些會(huì)員資料
3、建立詳細(xì)檔案,抓住掘金機(jī)會(huì)
4、倍增會(huì)員的渠道和方法
頭腦風(fēng)暴:顧客不愿意留下資料的原因是什么
第三部分:優(yōu)質(zhì)服務(wù)是留住VIP的金鑰匙
1、顧客流失的原因分析
2、門店服務(wù)5S原則
3、VIP顧客的接待服務(wù)技巧
4、站在顧客角度來審視你的門店
5、感同身受去關(guān)心顧客購買的產(chǎn)品
6、為VIP顧客提供個(gè)性化服務(wù)
7、讓VIP顧客有優(yōu)先體驗(yàn)特權(quán)
8、積極處理VIP顧客的投訴
視頻欣賞:不同服務(wù)帶來的不同結(jié)果
第四部分:提高VIP顧客的忠誠度
1、加強(qiáng)品牌形象
2、提高內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量
3、制定合理的服務(wù)價(jià)格
4、舉辦各種感恩回報(bào)活動(dòng),維持客戶關(guān)系
5、建立服務(wù)營銷的管理信息系統(tǒng)
6、重視員工的忠誠培養(yǎng)
7、不斷創(chuàng)新服務(wù)營銷方式
第五部分:如何讓VIP顧客產(chǎn)生最大效益
1、讓VIP客戶帶來更多的顧客群
2、跟蹤VIP顧客的需求,提供人性化服務(wù)
3、提高VIP客戶的購買次數(shù)及單價(jià)
4、讓VIP客戶成為你的好友并建立長久關(guān)系
5、調(diào)整VIP客戶期望值
第六部分:八大機(jī)制,推拉結(jié)合做客群
拉會(huì)員:
1、折扣讓利機(jī)制
2、積分換禮機(jī)制
3、增值服務(wù)機(jī)制
4、跨界聯(lián)盟機(jī)制
推員工:
1、會(huì)員發(fā)展機(jī)制
2、會(huì)員互動(dòng)機(jī)制
3、會(huì)員優(yōu)化機(jī)制
4、績效獎(jiǎng)懲機(jī)制
老師助理:陳成 手機(jī)號(hào)碼:13632986025 QQ 2045852177
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