提升員工忠誠敬業(yè)精神的策略培訓(xùn)
培訓(xùn)講師:王改云
培訓(xùn)時(shí)間:2天
培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定
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案例訓(xùn)練:掌握提升員工忠誠敬業(yè)精神的策略的技能提升方法
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培訓(xùn)大綱:
一、 對待工作的態(tài)度就是對待生命的態(tài)度
1、什么樣心,什么樣的結(jié)果
(1)工作心態(tài)是每個(gè)人必須修煉的課題?
(2)時(shí)下對待工作的不正確的10個(gè)心態(tài)
2、心變了,世界就變了
(1)何謂職業(yè)?何謂工作?
(2)職場案例 為什么要努力工作?(工作的價(jià)值)
3、不受磨難不成“佛”?
(1)老師和學(xué)生的對話,給我們的啟示
(2)成功人生三步曲
二、態(tài)度是能力的導(dǎo)航儀
1、每個(gè)人的能力都是由態(tài)度決定的
(1)態(tài)度和能力的演變關(guān)系
(2)案例分析:做了,做對,做好的區(qū)別帶來的啟示
2、為結(jié)果而工作
(1)為什么說給過多少錢干多少活是錯(cuò)誤的?
(2)能力的考核靠的是業(yè)績,不是和資歷
3、做好自己該做的,就能得到該得的
(1)案例分析,出人頭地的三個(gè)步驟
(2)自動(dòng)自發(fā)地工作能得到什么?
三、職場生涯規(guī)劃解讀
(1)清楚了解自己是關(guān)鍵
(2)不同年齡階段應(yīng)該做的事
四、公司的問題就是自己的機(jī)會(huì)
1、責(zé)任勝于能力
(1)責(zé)任是與生俱來的使命
(2)負(fù)責(zé)才會(huì)有未來
(3)沒有責(zé)任心能力就成破壞力
2、學(xué)會(huì)服從是負(fù)責(zé)的開始
(1)個(gè)人的價(jià)值離不開公司
(2)服從締造自由
3、對公司心存感激才會(huì)有機(jī)會(huì)
職場箴言,智慧提醒,生存哲學(xué)
五、 適應(yīng)才能生存和發(fā)展
1、在公司的土壤里,你播下什么就收獲什么。
2、成長離不開貴人的提攜和賞識(shí)
3、是工作成就了我們自己