【課程背景】

責(zé)任:不是你想不想做，而是你必須要做的事。

希望每個員工都是有責(zé)任心的，但我絕不相信每個員工都有責(zé)任心。

也許我們引進的培訓(xùn)不少，但問題依然如故，這是為什么？

也許我們嘗試了很多方法，但效果還是不佳，這是為什么？

可能是我們沒有找到問題在哪！

問題找的準(zhǔn)了，解決措施才能有效！

【課程收益】

一是理念，解決我們在打造高責(zé)任心團隊和執(zhí)行力企業(yè)中的一些觀念誤區(qū)，沒有正確的觀念，就不可能有持續(xù)有效的行動；

二是方法，執(zhí)行就要講流程，沒有流程也無法執(zhí)行，課程從執(zhí)行的十大步驟論述提升的方法，簡單易行，即有觀點又有方法和工具，只要我們參照執(zhí)行，就會收到良好的效果力。

【課程亮點】

課程理念精辟，方法實用，針對性強，對提升企業(yè)員工責(zé)任心與執(zhí)行力有很大的幫助，含概企業(yè)的執(zhí)行文化等內(nèi)容，深受聽眾好評！

【課程大綱】

一、前言

二、什么是責(zé)任心

三、責(zé)任心的重要性

四、沒有責(zé)任心的原因

五、責(zé)任的核心是什么

六、什么是執(zhí)行力

七、構(gòu)成執(zhí)行力的核心流程

八、執(zhí)行力不佳的原因

九、如何提升執(zhí)行力

十、加強責(zé)任心與提升執(zhí)行力的關(guān)系

十一、小結(jié)