此次為蒼溪農(nóng)信第三次進行禮儀培訓，這次的培訓方式為培訓加網(wǎng)點督導，在前期的培訓中，我們將規(guī)范化服務知識進行全員普及學習，后期進行各網(wǎng)點的服務督導，在工作現(xiàn)場進行一對一的服務督導，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題，現(xiàn)場糾
此次應邀為成都軍區(qū)醫(yī)院的全體醫(yī)生護士進行優(yōu)質(zhì)服務禮儀培訓，培訓的主要目的是提升醫(yī)護人員服務形象、提高服務質(zhì)量、增進醫(yī)患溝通、提高患者滿意度。培訓采用案例分析加情景模擬的方式進行，現(xiàn)場員工參與度很好，
應邀為中顧集團的總裁班律師進行律師禮儀培訓，此次培訓主要是針對律師在工作中的禮儀形象和行為進行塑造。內(nèi)容涉及：律師專業(yè)形象、得體干練儀態(tài)、會面禮儀、溝通禮儀，培訓中，現(xiàn)場的律師提出了諸多他們在工作中
2012年應邀為某縣委進行政務禮儀培訓，此次培訓的背景為該縣即將進行的旅游文化活動做準備，目的在于提高縣委工作人員整體政務形象與行為，讓工作人員做好形象代言人的角色，為旅游文化節(jié)的開展奠定基礎。工作
2016年5月20日，應廣安發(fā)展建設集團的要請，為單位員工進行為期一天的商務禮儀培訓。內(nèi)容涉及：魅力商務形象、優(yōu)雅儀態(tài)、商務會面禮儀、會務禮儀、位次禮儀、中國茶禮、宴請禮儀、溝通禮儀這些方面進行培訓
此次培訓針對車站各崗位工作人員在工作中的優(yōu)質(zhì)服務培訓，培訓內(nèi)容從完美職業(yè)形象塑造、專業(yè)得體職業(yè)化行為、規(guī)范的服務禮儀語言、突發(fā)事件投訴應急處理等板塊，目的在于提升員工整體形象、規(guī)范服務行為、優(yōu)化服務
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