加各種培訓,看各種書,上EMBA,學習各種管理知識,到底哪些是最基本的?哪些是最重要的?這些重要的點之間有什么邏輯關(guān)系?誰先誰后?怎么串起來?同一個管理團隊對管理的理解是千差萬別的。如何才能統(tǒng)一管理語言,提高溝通和決策效率呢?如何讓管理接地氣,如何落地,如何實操?
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