用工荒時期，人才越來越稀缺，企業(yè)必須提升自身的人才經(jīng)營能力，才能增強(qiáng)自身的核心競爭力，在市場上立于不敗之地。

人才的招用育留，涵蓋了對人才的甄選、識別、培養(yǎng)、任用、留人等核心內(nèi)容，使管理者更深層次掌握人才經(jīng)營的幾個核心，打造企業(yè)的鐵軍團(tuán)隊。

課程的主要目的：

［課程收益］

1、 學(xué)會招聘員工的方法和技巧

2、 學(xué)習(xí)如何“傳、幫、帶”，懂得復(fù)制技能和經(jīng)驗傳承

3、 掌握用人的方法，實現(xiàn)員工個人最大價值

4、 學(xué)習(xí)人性化管理，用激勵機(jī)制管人，用心留人