左明軍,左明軍講師,左明軍聯(lián)系方式,左明軍培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
TPM,點(diǎn)檢定修,班組長(zhǎng),MTP,TWI,但責(zé)管理,中高層管
45
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
左明軍:TPM推進(jìn)一從點(diǎn)滴改善做起
2019-07-02 3014


TPM逐步改善是全員生產(chǎn)率維持過(guò)程,要在各個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)不斷地進(jìn)行改善。


“別人可以復(fù)制我們的模式,但卻不能復(fù)制我們幾年艱辛的努力積累,復(fù)制不了我們創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)”阿里巴巴CEO這樣說(shuō)過(guò).豐田的傳奇人物一大野耐一,當(dāng)初在決心改善豐田生產(chǎn)模式的時(shí)候,他并不知曉什么是TPS生產(chǎn)方式,從美國(guó)超市的管理中得到啟發(fā),全新投入豐田現(xiàn)場(chǎng)的改善,因?yàn)楦纳频臎Q心,TPM運(yùn)用成功了,幾十年豐田的積聚,誕生了令世界都驚嘆的生產(chǎn)方式-TPS。無(wú)論是阿里巴巴的誕生還是豐田的崛起,決心去做,決心去改變、去完善,才是最終成功的源動(dòng)力。從以下幾點(diǎn)闡述說(shuō)明:

 

一、缺失什么就弘揚(yáng)什么,為推行創(chuàng)下條件。

 

如今,TPM已經(jīng)為眾多企業(yè)所熱捧,這當(dāng)然是好事,但要如何才能獲得更好的效果呢?TPM幾十年的發(fā)展過(guò)程中和推廣過(guò)程中,形成了不同的流派,這也不難理解:就以豐田為代表的日本原裝TPM,強(qiáng)調(diào)的是以自主保全為主,這是因?yàn)樨S田是以改善以實(shí)現(xiàn)JIT準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)和人字邊自動(dòng)化為目標(biāo)的生產(chǎn)系統(tǒng),乃至整個(gè)供應(yīng)鏈的改善為行動(dòng)方案,并以TPM為支撐基礎(chǔ),而最終構(gòu)架成完整的豐田運(yùn)作模式,所以原始的TPM是以自主保全為核心的。韓國(guó)企業(yè)在推行TPM時(shí),是以課題改善和自主保全雙推動(dòng)模式,運(yùn)用比較成功的企業(yè)有三星、LG等。


不同的企業(yè),企業(yè)文化,管理水平各不相同,那么企業(yè)在選擇按如何方式來(lái)推行TPM,則應(yīng)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行導(dǎo)入。TPM一項(xiàng)全員參與的管理活動(dòng),雖然核心內(nèi)容是對(duì)生產(chǎn)設(shè)施的自主保全,但在實(shí)施時(shí)卻要受到各方而的影響,包括團(tuán)隊(duì)協(xié)作,各部門(mén)之前工作的配合服務(wù)意識(shí),員工士氣,領(lǐng)導(dǎo)層的決心等諸多因素的影響。


所以企業(yè)在推行前應(yīng)做好充分準(zhǔn)備,營(yíng)造氛圍和軟環(huán)境的平臺(tái)搭界,包括激勵(lì)機(jī)制設(shè)定,推行組織結(jié)構(gòu)設(shè)定,樣板線(xiàn)(機(jī)臺(tái))先行,最高領(lǐng)導(dǎo)者的決心等。兵馬米動(dòng),糧草先行,只要做好充分的準(zhǔn)備工作,TPM工作才會(huì)取得預(yù)期效果!

 

二、朝理想的姿態(tài)看齊,提升企業(yè)承載力。

 

盡管TPM在眾多企業(yè)運(yùn)用都取得了一定的成效,但很多企業(yè)在推行之時(shí),總會(huì)遇到很多問(wèn)題,要么停止不前,要么反反復(fù)復(fù),久而久之,員工就會(huì)對(duì)推行活動(dòng)產(chǎn)生厭倦,最終使這項(xiàng)管理活動(dòng)不能繼續(xù)下去。


我們應(yīng)從以下幾點(diǎn)進(jìn)行考慮:

 

1、TPM是以生產(chǎn)設(shè)施為關(guān)注對(duì)象的管理活動(dòng),但企業(yè)是以利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)和持續(xù)發(fā)展而存在的,企業(yè)改善以生產(chǎn)流、供應(yīng)鏈、商業(yè)模式為改善對(duì)象,因此TPM的自主保全活動(dòng)應(yīng)是動(dòng)態(tài)的過(guò)程。


企業(yè)運(yùn)營(yíng)就好比在擔(dān)水,水桶里承載的是產(chǎn)品,水桶和扁擔(dān)就好比我們的企業(yè)的設(shè)備等硬件設(shè)施,而擔(dān)水的人就是企業(yè)運(yùn)營(yíng)者和員工。如何將水運(yùn)到目的地一市場(chǎng),不僅僅是對(duì)保證水桶的完好-TPM活動(dòng),更重要的是在擔(dān)水的過(guò)程中要保持平穩(wěn)和效率,以及是否能持續(xù)擔(dān)水.所以對(duì)術(shù)桶理論應(yīng)理解為動(dòng)態(tài)的木桶理論,不僅僅要關(guān)注短板效應(yīng),更要關(guān)注在擔(dān)水的過(guò)程中企業(yè)的承載力和擔(dān)水在行進(jìn)過(guò)程中的應(yīng)交處理能力。在豐田企業(yè),TPM是TPS的基礎(chǔ)保證,而在我國(guó)企業(yè)推行TPM也應(yīng)向理想姿態(tài)看齊,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。


2、TPM活動(dòng)是對(duì)現(xiàn)狀的保持和維護(hù),以保證在現(xiàn)有的狀況下實(shí)現(xiàn)最大的效益.即便是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的TPM做的再好,當(dāng)目標(biāo)達(dá)成后,依然會(huì)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中的缺料,訂單的不穩(wěn)定,生產(chǎn)計(jì)劃不準(zhǔn)確等現(xiàn)象存在嚴(yán)重,TPM推進(jìn)就會(huì)出現(xiàn)停滯現(xiàn)象,而使經(jīng)營(yíng)者和員工對(duì)TPM活動(dòng)產(chǎn)生抵制情緒。


我們應(yīng)該從兩方而解決這些因素:


(1)企業(yè)應(yīng)通過(guò)對(duì)物料、訂單、存在進(jìn)行控制,通過(guò)全而改善活動(dòng),以實(shí)現(xiàn)對(duì)原材料庫(kù)存金額的降低,原材料庫(kù)周轉(zhuǎn)增加,實(shí)現(xiàn)原材料倉(cāng)庫(kù)的零不必要庫(kù)存,生產(chǎn)過(guò)程的零庫(kù)存,以及零無(wú)訂單生產(chǎn),確保企業(yè)的采購(gòu)、銷(xiāo)售、生產(chǎn)各部門(mén),乃至整個(gè)供應(yīng)鏈避免不必要的浪費(fèi)。


(2)在實(shí)現(xiàn)TPM的生產(chǎn)保全后,要逐步對(duì)企業(yè)各部門(mén),供應(yīng)鏈推行TPM活動(dòng),從對(duì)有形的品到無(wú)形的服務(wù)全而展開(kāi)。


三、拙速巧遲、速度致勝。

 

TPM的推進(jìn)是以實(shí)現(xiàn)零故障、零不良、零缺陷、零事故為終極目標(biāo),但在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,因?yàn)楝F(xiàn)代通訊的便捷,知識(shí)傳遞非常損速,只要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比你快一步,市場(chǎng)就極有可能讓對(duì)方搶占,不僅是大魚(yú)吃小魚(yú),而且快魚(yú)也會(huì)將慢魚(yú)吃掉,TPM如何快速推進(jìn),可參考以下幾點(diǎn):


1、拙速巧遲,有五十分把握就要嘗試去做。企業(yè)因?yàn)榘l(fā)展而存在問(wèn)題,問(wèn)題其實(shí)就是目標(biāo)與現(xiàn)狀之間的差距(問(wèn)題=目標(biāo)一現(xiàn)狀),而這些存在的問(wèn)題也會(huì)因?yàn)槲覀兊暮鲆曌罱K成為企業(yè)的老大難問(wèn)題(比如地而集油、作業(yè)環(huán)境凌亂等),而這些問(wèn)題又會(huì)掩蓋住影響工作的真正原因(如設(shè)備漏油、故障源等)l管理學(xué)中有一個(gè)“牛鞭效應(yīng)”的叫法,就是講在問(wèn)題的初期解決我們只要很很少的投入,而越到后期去解決的時(shí)候,問(wèn)題就會(huì)被放大,要去解決就會(huì)需要更多的投入。


企業(yè)在做推行TPM過(guò)程當(dāng)中,一定要持續(xù)改善,將發(fā)展中存在的各種問(wèn)題解決在初期階段,不要必得差不多就行,影響作業(yè)效率和質(zhì)量的問(wèn)題要在最快的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行改善,企業(yè)同時(shí)也應(yīng)樹(shù)立一個(gè)允許失敗的改善環(huán)境,讓作業(yè)團(tuán)隊(duì)最大努力的發(fā)揮自己的聰明才智。豐田理念中有講拙速巧遲的改善精神,意思就講先快速的行動(dòng)起來(lái),然后在去規(guī)范,要推進(jìn)好TPM 一定要快速行動(dòng)起來(lái),因?yàn)槟愕膶?duì)手不會(huì)等你,問(wèn)題只會(huì)越積累越多,除非你不想發(fā)展,那么目標(biāo)就會(huì)等于現(xiàn)狀。


2、充分整合、運(yùn)用各種資源


我們不是為了推TPM而推TPM,最終TPM活動(dòng)是為了改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)效率和作業(yè)質(zhì)量,而這些活動(dòng)最終會(huì)轉(zhuǎn)化為效益的增加?,F(xiàn)代企業(yè)越來(lái)越認(rèn)識(shí)到人在企業(yè)中的重要性,如何改善人的作業(yè)難度(包括作業(yè)流程、作業(yè)負(fù)荷、作業(yè)效率),發(fā)揮人的最大潛能,企業(yè)應(yīng)改善員工的作業(yè)條件,整合和運(yùn)用各種資源,這里的資源包括知識(shí)資源(TPM的理念本身,成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)成果,新方法新成果的運(yùn)用……)、軟件資源(ERP系統(tǒng)、IEM生產(chǎn)改善OEE全而提升系統(tǒng)……)、硬件資源(設(shè)備監(jiān)測(cè)設(shè)備、SPC在線(xiàn)檢驗(yàn)裝置、治具……)等。

 

四、改善無(wú)止境。(IEM系統(tǒng)解析)-OEE全而提升方案.

 

問(wèn)題;目標(biāo)一現(xiàn)狀,反過(guò)來(lái)說(shuō)目標(biāo);現(xiàn)狀十問(wèn)題.企業(yè)要持續(xù)發(fā)展,目標(biāo)總是越大越好,在發(fā)展過(guò)程中也是不斷在調(diào)整日標(biāo),所以問(wèn)題也只有越來(lái)越多,改善其實(shí)就是解決問(wèn)題。

 

S計(jì)劃班次:計(jì)劃開(kāi)機(jī)時(shí)間=日歷時(shí)間一設(shè)備閑置時(shí)間,設(shè)備閑置時(shí)間取決于生產(chǎn)計(jì)劃和非設(shè)備原因造成的停機(jī)(如外部停電、停水等原因),而生產(chǎn)計(jì)劃則依據(jù)生產(chǎn)訂單進(jìn)行安排。

 

A實(shí)際開(kāi)機(jī)時(shí)間:實(shí)際開(kāi)機(jī)=計(jì)劃開(kāi)機(jī)時(shí)間一設(shè)備空閑時(shí)間,設(shè)備空閑時(shí)間通常是因?yàn)榍扒妨虾蜕a(chǎn)不平穩(wěn)而產(chǎn)生的。

 

B實(shí)際運(yùn)行時(shí)間:實(shí)際運(yùn)行時(shí)間=實(shí)際開(kāi)機(jī)時(shí)間一(故障時(shí)間十調(diào)整時(shí)間),實(shí)際運(yùn)行時(shí)間因?yàn)楣收霞皳Q模、換線(xiàn)、作業(yè)等待而減少。

 

D實(shí)際操作時(shí)間:實(shí)際有效操作時(shí)間=實(shí)際運(yùn)行時(shí)間一速度損失時(shí)間,設(shè)備通常因設(shè)備性能降低、設(shè)備設(shè)計(jì)制造不合理造成的瞬?,F(xiàn)象及員工技能因素造成速度損失。

 

F合格品數(shù):實(shí)際生產(chǎn)合格品所需要時(shí)間=日歷時(shí)間一(設(shè)備閑置時(shí)間十設(shè)備空閑時(shí)間十故障時(shí)間十調(diào)整時(shí)間十損度損失時(shí)間)一(不良品生產(chǎn)時(shí)間十返修良品生產(chǎn)時(shí)間),注:不良品生產(chǎn)時(shí)間包含返修后不良曲的生產(chǎn)時(shí)間.

 

可以看出,生產(chǎn)過(guò)程中的損失是非常多的,企業(yè)提升的空間和潛力是非常巨大的,要提升企業(yè)空間,可以從以下幾點(diǎn)進(jìn)行考慮:

 

1、降低設(shè)備閑置時(shí)間,生產(chǎn)計(jì)劃取決于訂單,庫(kù)存是萬(wàn)惡之源,企業(yè)應(yīng)按訂單進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá),如何取得更多訂單呢,針對(duì)現(xiàn)代市場(chǎng)的個(gè)性化需求,少批量、多品種、短交期訂單接納能力將決定企業(yè)的訂單多少,最終會(huì)反映到企業(yè)OEE數(shù)據(jù)上來(lái),OEE值越高,說(shuō)明企業(yè)接收訂單能力越強(qiáng);

 

2、降低設(shè)備空閑時(shí)間,應(yīng)欠料和生產(chǎn)不平穩(wěn)會(huì)造成設(shè)備空閑,要降低設(shè)備空閑,好的做法可以參照豐田模式的:依照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)(標(biāo)準(zhǔn)手持、標(biāo)準(zhǔn)走動(dòng)、標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間)生產(chǎn)、平準(zhǔn)化生產(chǎn)(合理分配工藝),一個(gè)流生產(chǎn);

 

3、降低故障時(shí)間,故障維修設(shè)備管理的核心,降低故障時(shí)間,從三方而入手:

一是加強(qiáng)自主保全,使員工正確的操作設(shè)備,正確的維護(hù)設(shè)備;

二是加強(qiáng)維修隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)保全,提高故障響應(yīng)時(shí)間和故障處理時(shí)間;

三是建立潤(rùn)滑、點(diǎn)檢預(yù)防機(jī)制,使設(shè)備故障防忠于未然。

 

4、降低調(diào)整時(shí)間,做好工裝、模具的管理,運(yùn)用總成件等方式,降低換模、換線(xiàn)時(shí)間。

 

5、降低損度損失時(shí)間,通過(guò)對(duì)設(shè)備定期檢修,局部改善降低損失時(shí)間,并制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)工藝,對(duì)員工加強(qiáng)技能培訓(xùn),保證每個(gè)人都按標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間生產(chǎn)產(chǎn)品。

 

6、降低不良品生產(chǎn)及返修良品的生產(chǎn),通過(guò)對(duì)設(shè)備進(jìn)行品質(zhì)改良,杜絕非設(shè)備原因造成設(shè)備不良。當(dāng)出現(xiàn)返修時(shí),返修時(shí)間會(huì)造成性能開(kāi)動(dòng)率偏低于其實(shí)值,在生產(chǎn)中應(yīng)用直通率和返修率進(jìn)行控制考核!


全部評(píng)論 (0)
熱門(mén)領(lǐng)域講師
互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀(guān)經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
鮮花榜
頭像
+300朵
頭像
+297朵
頭像
+198朵
頭像
+99朵
頭像
+61朵
頭像
+19朵
頭像
+5朵
頭像
+5朵
頭像
+5朵

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師