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李明哲
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職業(yè)化塑造
職業(yè)素養(yǎng)
客戶:浙江郵儲銀行 地點:浙江省 - 杭州 時間:2013/8/19 0:00:00 總共2天的課程:職場禮儀與職業(yè)素養(yǎng)
段香
當
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VS 老員工,企業(yè)作何抉擇?
培訓管理
前幾天和客戶溝通交流的時候,客戶提出了這樣的問題:我們最近準備提一個部門經(jīng)理,有兩個人可以選擇,一個是公司的資深老員工,但學歷不高,工作經(jīng)驗挺豐富;另外一個是剛到公
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職業(yè)化素養(yǎng)
職業(yè)素養(yǎng)
作為一名
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,職業(yè)化素養(yǎng)是其必備的基本素質(zhì),不僅能夠提升自身形象,還能夠為公司的長遠發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。本文將從以下幾個方面,介紹
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應(yīng)具備的職業(yè)化素養(yǎng)。 第
蘇積蟬
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培育的13條鐵則
非人力管理
1、明確培養(yǎng)
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的重要性——做事與做人 培養(yǎng)
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,有兩點很關(guān)鍵。一是要交給
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做事的方法。雖然給
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安排的工作難度不大,但是必須要讓他掌握合理的操作方法。
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入職培訓方案
人力資源
一、背景介紹 隨著公司的發(fā)展壯大,為了確保
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能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境并發(fā)揮出他們的最佳水平,制定一套完善的入職培訓方案是至關(guān)重要的。本文將介紹我們公司針對
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開
胡鳳芩
職場新人指南:給
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的10個小貼士!
職業(yè)規(guī)劃
作為一個職場新人,你在職場上采用何種姿態(tài)?也許今天不用你去掃地和打水了,但你依然可以做一些被別人不以為然的活,給他人留下好印象。 現(xiàn)在是很多畢業(yè)生走向工作崗位的時
王俊杰
《
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新思想》系列課程介紹
團隊建設(shè)
公司面對
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(學生走進公司、外部員工轉(zhuǎn)進公司)如何開展教育,讓員工溶入到企業(yè)中,這里面有三方面內(nèi)容:一、本企業(yè)制度學習(由行政人事部宣講),二、員工素養(yǎng)及企業(yè)文化
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如何處理職場人際關(guān)系
人際關(guān)系
職場是一個復雜而又充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境,對于
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來說,處理好職場人際關(guān)系至關(guān)重要。良好的人際關(guān)系不僅能夠提升工作效率和團隊合作力,還能夠為個人的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更多機會。
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實戰(zhàn)
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銷售能力提升
銷售
在現(xiàn)代商業(yè)競爭激烈的市場中,一個企業(yè)的銷售團隊是至關(guān)重要的。而
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作為團隊中的一員,其銷售能力的提升對于企業(yè)來說具有重要意義。本文將探討一些實戰(zhàn)性的方法,幫助新
許愿老師在中海油《工程項目全流程成本管理》課程
工程項目
項目成本
成本管理
課程從實踐案例中:提煉出可借鑒的操作性極強的管理職責與職責定位,能從讓從項目的全生命周期與整個價值鏈角度,掌握如何進行項目的財務(wù)管理,怎樣把控項目的財務(wù)管控體系。
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