丁振芳丁振芳，1970年出生，知名企業(yè)管理咨詢顧問，實戰(zhàn)型培訓(xùn)講師曾任：可口可樂中國市場戰(zhàn)略研究員可口可樂中國文化研究項目經(jīng)理波司登國際控股有限公司市場部部

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南京理工大學經(jīng)濟學碩士，南京九芒星企業(yè)管理顧問有限公司核心講師，職業(yè)培訓(xùn)師、人力資源管理師、南京九型人格俱樂部副會長、講師團副團長、《人力資源管理》雜志社理

邵前鋒(PaulShao)咨詢總監(jiān)/中人網(wǎng)專欄作家/MBA教育背景上海財經(jīng)大學MBA著作《薪酬設(shè)計實務(wù)-入門到精通》（鐵道出版社）工作經(jīng)歷華君企業(yè)管理咨詢（

專業(yè)資格及教育背景：?教練技術(shù)導(dǎo)師?企業(yè)管理高級教練?阿里巴巴橙功營培訓(xùn)師?阿里巴巴三板斧教練?阿里巴巴百城千校培訓(xùn)師?阿里巴巴百團大戰(zhàn)教練專注體驗式培訓(xùn)近

大連海事大學工商管理MBA；東北大學工業(yè)工程學士學位具有10多年大型臺資、美資、民營企業(yè)的工作實戰(zhàn)經(jīng)驗；具有8年以上企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗；尤其在精益生產(chǎn)管理、團

歷任：中國管理科學研究院特約研究員、創(chuàng)新所學術(shù)委員；中國物流學會常務(wù)理事、特約研究員；中國物流與采購聯(lián)合會供應(yīng)鏈專家委員會委員；江蘇省物流職教指導(dǎo)委員會委員

田敬國老師：中國通信行業(yè)效能管理提升專家《領(lǐng)航變革-卓越團隊推動與塑造》《邏輯思維—構(gòu)建思考的金字塔》《消費升級之顛覆營銷》系列課程創(chuàng)始人人民日報海外版授予

華東師范大學MBA、高級人力資源管理師、企業(yè)管理咨詢師、HR認證職業(yè)經(jīng)理人歷任：中國500強集團企劃主管、上市公司HR主管、HR經(jīng)理、總經(jīng)理助理、勤邦咨詢集

教育背景:臺灣東海大學：高階EMBA研習班臺灣逢甲大學：企管系學士訓(xùn)練背景:日本QCC推廣組織﹍﹍﹍﹍﹍﹍第三期訓(xùn)練班結(jié)業(yè)﹍﹍﹍﹍﹍1980-10月（QCC