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史俊慧，男，全面實(shí)戰(zhàn)性管理專(zhuān)家，全國(guó)企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新委員會(huì)副主任，國(guó)家管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獎(jiǎng)評(píng)委，浙江省中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，清華大學(xué)99屆工商管理碩士，同時(shí)擔(dān)

激活個(gè)體·驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)·賦能組織專(zhuān)家導(dǎo)師“賦能驅(qū)動(dòng)”解決方案產(chǎn)品經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)力與業(yè)績(jī)突破實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家“賦能”系列課程原創(chuàng)人“CTS模式”方法論首創(chuàng)者浙江省企業(yè)心理應(yīng)用協(xié)

【老師簡(jiǎn)介】張珊波CMC國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師阿米巴經(jīng)營(yíng)組織與人力資源專(zhuān)家擅長(zhǎng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、阿米巴經(jīng)營(yíng)、卓越績(jī)效管理模式、組織與人力資源領(lǐng)域，先后為不同類(lèi)型組

資深勞動(dòng)法專(zhuān)家、溫州鯤虹人力資源有限公司和深圳人力資源管理有限公司首席咨詢顧問(wèn)、高級(jí)注冊(cè)人力資源管理師、高級(jí)注冊(cè)人力資源測(cè)評(píng)師、中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)文化管理師。任老

VincentPeng（彭文帥），實(shí)戰(zhàn)型人力資源管理專(zhuān)家，“基于價(jià)值的人力資源管理（ValueBasedHRM）”理論創(chuàng)建者。畢業(yè)于浙江大學(xué)，管理心理學(xué)科班

中旭股份組織執(zhí)行力專(zhuān)家導(dǎo)師中旭股份企業(yè)管理資深管理顧問(wèn)擅長(zhǎng)領(lǐng)域：卓越績(jī)效設(shè)計(jì)組織戰(zhàn)略管理高效能執(zhí)行力客戶服務(wù)策略學(xué)歷：工商企業(yè)管理MBA中國(guó)社會(huì)科學(xué)院電子商

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浙江師范大學(xué)心理系畢業(yè)，2009年開(kāi)始從事心理咨詢師工作，2011年開(kāi)始研究情商，有長(zhǎng)達(dá)6年的心理咨詢經(jīng)驗(yàn)和4年的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷。師從著名心理學(xué)家張怡筠博士