《賦能領(lǐng)導(dǎo)力》 課程背景 “賦能”作為組織人才發(fā)展的重要領(lǐng)導(dǎo)能力，是建立在組織明確的發(fā)展目標(biāo)、明確的職責(zé)權(quán)限、利益分享、約束條件等規(guī)則的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造人才發(fā)展的機(jī)會(huì)、條件和環(huán)境
課程背景 國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài)對于各個(gè)行業(yè)來說，也將意味著面對新的常態(tài)環(huán)境。 而銀行業(yè)作為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助力系統(tǒng)，更是應(yīng)該更快速、更廣泛、更有實(shí)效的進(jìn)行變革。那么，如何盡快形成銀行內(nèi)部的核心競爭力呢
《團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作與執(zhí)行管理模式》 導(dǎo)入“全員、全方位、全過程”卓越團(tuán)隊(duì)管理模式 課程背景 ? 有明確目標(biāo)卻無法保障實(shí)現(xiàn)； ? 有規(guī)范流程卻無法保障執(zhí)行； ? 有嚴(yán)密考核卻無法驅(qū)動(dòng)績效； ? ……………
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
