歷任人力資源經(jīng)理、總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 
     中山大學(xué)管理學(xué)院MBA核心課程教授 ,中外管理研究中心首席人力資源顧問(wèn) 
 樂(lè)先生從91年便開始在多家跨國(guó)機(jī)構(gòu)從事戰(zhàn)略、銷售團(tuán)隊(duì)及客戶服務(wù)管理、人力資源培訓(xùn)及管理工作，有著直屬帶領(lǐng)100人以上團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，93年在香港接受國(guó)內(nèi)最早一批的專業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練（PTT），并作為培訓(xùn)種子講師培訓(xùn)了近六千名人力資源師、內(nèi)訓(xùn)師，獲得2005年亞太人力資源研究協(xié)會(huì)和中國(guó)人力資源開發(fā)網(wǎng)“杰出管理咨詢師”“中國(guó)人力資源優(yōu)秀培訓(xùn)師”稱號(hào)；2006年國(guó)家勞動(dòng)部/國(guó)際培訓(xùn)協(xié)會(huì)/《成功學(xué)》“亞洲十佳培訓(xùn)師”“中國(guó)十佳實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師” 
     從2002年始加入國(guó)內(nèi)一著名的顧問(wèn)公司，從事企業(yè)管理咨詢和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及公開課培訓(xùn)，為國(guó)內(nèi)近300家著名的企業(yè)設(shè)計(jì)和實(shí)施戰(zhàn)略和人力資源管理模式，期間舉辦公開課近百場(chǎng)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)近五百家企業(yè)，幽默風(fēng)趣、互動(dòng)啟發(fā)式的授課風(fēng)格受到客戶