周凌峰,周凌峰講師,周凌峰聯(lián)系方式,周凌峰培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
股權(quán)專家、公司治理教練、成長(zhǎng)顧問(wèn)
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周凌峰:股權(quán)整體策劃道法術(shù)——布局、激勵(lì)、治理(北京公開(kāi)課 7月19-21日)
2017-08-30 3165

7月19-21日 周凌峰老師北京授課,餐飲企業(yè)事業(yè)合伙人股權(quán)整體策劃道法術(shù)——布局、激勵(lì)、治理,本次課程為3天的公開(kāi)課,參加培訓(xùn)80多人。


股權(quán)思維——企業(yè)做強(qiáng)的直線邏輯

股權(quán)布局——資本時(shí)代的存亡之道

股東治理——合伙創(chuàng)事業(yè),抱團(tuán)打天下

“散”股權(quán)期權(quán),“聚”人心才智

股權(quán)激勵(lì)實(shí)為“舍得、聚散”之道、法、術(shù),

領(lǐng)“舍得、聚散”之妙者得天下!

股權(quán)激勵(lì)是把“雙刃劍”,

好則“削鐵如泥,披荊斬棘”,

壞則“傷人傷己,傷筋動(dòng)骨”!


為什么真功夫、海底撈起初同樣股權(quán)而結(jié)局不一樣?

為什么有的企業(yè)人才流失,“另立山頭”頻頻發(fā)生?

為什么企業(yè)問(wèn)題層出不窮,老板累得“心力交瘁”?

為什么有的企業(yè)上下同心,有的企業(yè)卻人心渙散?

為什么有的企業(yè)順風(fēng)順?biāo)械钠髽I(yè)卻危機(jī)四伏?

為什么有些老總喝茶釣魚(yú),員工在自覺(jué)有序工作?

……

——有沒(méi)有一種機(jī)制可以讓員工自愿加班而無(wú)怨無(wú)悔?

——有沒(méi)有一種機(jī)制可以用資本市場(chǎng)的錢(qián)來(lái)激勵(lì)員工?

——有沒(méi)有一種機(jī)制可以用未來(lái)的錢(qián)激勵(lì)現(xiàn)在的員工?

——有沒(méi)有一種機(jī)制可以用員工自己的錢(qián)來(lái)激勵(lì)員工?

……




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