客戶：中昌工程咨詢有限公司 地點(diǎn)：北京市 - 北京 時(shí)間：2014/6/14 0:00:00 2014年6月14日，邱柏森老師受中昌工程咨詢有限公司邀請(qǐng)，為公司高層管理者進(jìn)行《經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)能力提升》授課。 課程伊始邱老師讓學(xué)員提出具體問(wèn)題，課程全天針對(duì)學(xué)員提出的具體問(wèn)題進(jìn)行了講解及研討。1天的課程中，邱柏森老師詳細(xì)講解了如何做招聘規(guī)劃，如何調(diào)動(dòng)全員積極性打造企業(yè)自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)，如何管好員工思想三個(gè)方面的內(nèi)容，并且結(jié)合大量生動(dòng)的案例闡述和針對(duì)公司具體情況的小組研討等形式，不僅使學(xué)員系統(tǒng)性的掌握了企業(yè)自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)的打造方法，而且針對(duì)公司具體情況有了非常明確的落地措施。 學(xué)員反映邱老師的課程不僅系統(tǒng)性強(qiáng)，而且非常容易理解，更重要的是落地實(shí)施效果好。公司總經(jīng)理沈總也表示，邱老師這次課程給所有高層管理者帶來(lái)了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)和方法，并且在當(dāng)前公司剛提出來(lái)下一個(gè)十年的發(fā)展戰(zhàn)略之際，邱柏森老師的這場(chǎng)培訓(xùn)幫助我們打造一套強(qiáng)有力的執(zhí)行隊(duì)伍，保證戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)有著非常重要的意義。