2002年以來(lái)，我們數(shù)字技術(shù)與應(yīng)用研究所在《易經(jīng)》的數(shù)理及九宮圖分析法的啟發(fā)和引導(dǎo)下，通過(guò)幾萬(wàn)個(gè)案例的研究分析證明：數(shù)字職業(yè)性格學(xué)測(cè)試的唯一標(biāo)準(zhǔn)就是每個(gè)人的身份證號(hào)碼。這項(xiàng)技術(shù)適應(yīng)范圍非常廣泛：可以解決孩子教育問(wèn)題；家庭和諧問(wèn)題；企業(yè)管理問(wèn)題；人力資源問(wèn)題；核心團(tuán)隊(duì)組建；企業(yè)危機(jī)預(yù)防；企業(yè)對(duì)外聯(lián)系與公關(guān)；企業(yè)的商務(wù)談判等等問(wèn)題。8年以來(lái)，分析個(gè)人案例6萬(wàn)多位，其中人職位有：書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、高校教授、公務(wù)員、技術(shù)人員、管理員、營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、業(yè)務(wù)員、大學(xué)生、中學(xué)生、幼兒園的家長(zhǎng)等等。年齡在12歲——78歲，30歲以下的分析結(jié)果在98%準(zhǔn)確率；35歲以上的人事要根據(jù)他本人的專(zhuān)業(yè)、職位、經(jīng)歷總和分析結(jié)果95%以上準(zhǔn)確。
※ 一句話(huà)介紹：1、 數(shù)字職業(yè)性格學(xué)是一個(gè)人力資源測(cè)評(píng)工具。2、 數(shù)字職業(yè)性格學(xué)是一種很精準(zhǔn)的非語(yǔ)言溝通方法。3、 數(shù)字職業(yè)性格學(xué)可以了解一個(gè)人的職業(yè)才華。4、 職業(yè)優(yōu)勢(shì)、職業(yè)