朱華,朱華講師,朱華聯(lián)系方式,朱華培訓師-【中華講師網(wǎng)】
行業(yè):銀行、醫(yī)藥專業(yè):銷售、管理
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朱華:房產(chǎn)銷售溝通與銷售禮儀實戰(zhàn)動作分解
2016-01-20 72363
對象
售樓部門人員
目的
房產(chǎn)銷售溝通與銷售禮儀實戰(zhàn)動作分解
內(nèi)容
房產(chǎn)銷售溝通與銷售禮儀實戰(zhàn)動作分解 講師:朱華 時間:2天 引言:“乾坤豪府”董事長熊先生的困惑 第一單元:銷售準備——打掃干凈再請客 觀念 機會成本概念 兵馬未動,糧草先行 “你的形象價值百萬” 人造環(huán)境,環(huán)境造人 禮儀 個人禮儀和組織禮儀 從“藥店三響”說起 侯迎客戶時的禁忌 “你是不和諧的音符嗎?” 技巧 用換框法建立真正積極的心態(tài) 如何學習產(chǎn)品知識和公司知識 客戶見證運用技巧 群體一致性效應 工具 技能餅圖 公文包盤點 形象盤點表 第二單元:客戶開發(fā)——對你感興趣并且認可你的人數(shù)與你成就成正相關 觀念 “寧可錯殺一千,不可一人漏網(wǎng)” 進攻是最好的防守 有效果比有道理更重要 判斷不等于事實 禮儀 純真微笑的實質(zhì) “禮多人不怪” 你不是機器 撥打和接聽電話的禮儀 技巧 順手做的善事總會有人看到 “一個胖人的三從四德” “抽屜原理”新解 “藕斷絲連” 工具 手工地圖 拜訪計劃表 客戶數(shù)據(jù)庫 思維導圖 第三單元:建立信賴——銷售是信息的傳遞和情感的轉(zhuǎn)移 觀念 銷售就是販賣信賴感 最愛的人永遠是自己 共同點越多,信賴感越強 信賴的多少與對方對正面信息的了解成正比 禮儀 銷售不能讓人敬而遠之 人人平等,眾生平等 不要侵入對方的私人空間 學會模仿 學會贊美 技巧 無形之物需有形展示 獲取信念的4S 具體化效應 栽花效應 工具 展廳功能分區(qū) 樓盤模型 多元化的產(chǎn)品手冊 客戶見證 第四單元:探尋需求——敢問路在何方? 觀念 沒有人喜歡被銷售 需求來自于自身的感覺和市場競爭 事實不等于真相 問,是獲取客戶信息最重要的手段 禮儀 建立合適的氛圍 點頭、微笑、記筆記 不要咄咄逼人 不要讓對方有被“脫光”的感覺 技巧 開放式提問和閉鎖式提問 感覺型提問和事實型提問 鋪墊引導型提問 提問循環(huán) 工具 案例庫 提問模板 第五單元:產(chǎn)品呈現(xiàn)——“你到底愛我什么?” 觀念 凡事都有兩面性 賣產(chǎn)品就是賣結(jié)果 “聞名不如見面、見面不如體驗” “我的,你不可以拿走” 禮儀 模型展示注意事項 乘車禮儀 電梯禮儀 上下樓禮儀 技巧 FABET法則 找準對方的“內(nèi)感元” 判定客戶的源程序 判定對方的性格類型 工具 性格坐標圖訓練 視頻介紹 樓盤模型 看房路線圖 第六單元:處理異議——客戶永遠是對的 觀念 說“不”只能讓對方堅信自己的判斷 立場背后才是真實的利益 價格與價值 異議產(chǎn)生的原因是比較標準缺失或者模糊 禮儀 1、“是的”的魅力 2、“但是”、“同時”、“雖然” 3、搖頭微笑拒絕法 4、控制好自己的情緒 技巧 1、“1+1”語言模式 2、“服從魔圈” 3、確認對方的比較模式和標準 4、指向另外一種結(jié)果 工具 市場分析圖 分期付款計算圖表 其他資料匯編 第七單元:鎖定成交 觀念 成交需要說出來 讓駱駝走進帳篷 成交需要方法 成交需要“有心’” 禮儀 冒犯客戶就是失禮 銀行的“四個一樣” 面對面溝通中三種“位置” 禮儀的最基本條件是誠信 技巧 1、8種成交技巧介紹 2、讓客戶進入成交的氛圍 3、走進客戶的情感世界,打破客戶理性 4、“落袋為安” 工具 客戶成交工具包 購買流程說明書 客戶若干問題解答 第八單元:瘋狂銷售——開盤技巧 觀念 人是屬于環(huán)境的 客戶購買動機分析 開盤的意義不僅僅是銷售 “口碑效應” 銷售是團隊作戰(zhàn) 禮儀 形式大于內(nèi)容 區(qū)別對待 儀式的意義 讓客戶震撼的禮儀 技巧 邀約技巧 現(xiàn)場氛圍技巧 借力技巧 口碑效應技巧 媒體傳播技巧 工具 物料清單 計劃書 分工職責說明書 媒體庫 第九單元:銷售鏈形成 觀念 病毒效應 關注長期的禮儀 80/20法則 人以類聚、物以群分 禮儀 區(qū)分的場合 給予客戶反饋,是對客戶最大的尊重 讓客戶知道、讓客戶了解、讓客戶放心、讓客戶省心 把客戶當“家人” 技巧 客戶分群 客戶分級 關注大客戶 客戶俱樂部 工具 客戶數(shù)據(jù)庫分析表 客戶關系思維導圖 第九單元:銷售執(zhí)行——“一屋不掃何以掃天下” 觀念 關注細節(jié) 關注重復 關注目標 關注激勵 禮儀 英雄就該有鮮花 陪伴就是關心 不拋棄、不放棄 禮儀是文化的一部分 技巧 目標設定三步曲 項目管理四要素 P-D-C-A 止動、拉動、跳動 銷售激勵 工具 1、x-y項目分解法 2、產(chǎn)出點示意圖 3、激勵資源庫
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