李江濤,李江濤講師,李江濤聯(lián)系方式,李江濤培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、管理突破專(zhuān)家
52
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
李江濤:李江濤教授:戰(zhàn)略是幫企業(yè)明確發(fā)展方向
2016-03-07 1006

  戰(zhàn)略的首要作用就是幫企業(yè)明確發(fā)展方向。你今天做的事,對(duì)未來(lái)20年會(huì)有什么影響?戰(zhàn)略就是告訴你要把每件事做好,這些事在日后能產(chǎn)生重大的影響。但可惜的是,有些企業(yè)家覺(jué)得戰(zhàn)略太虛,他們只重視看得見(jiàn)摸得著的產(chǎn)品,只重視把產(chǎn)品馬上變成現(xiàn)錢(qián),反正“車(chē)到山前必有路”,什么事先干起來(lái)再說(shuō)。結(jié)果是企業(yè)迷迷糊糊賺錢(qián),然后又稀里糊涂地賠錢(qián)。

  戰(zhàn)略考慮的是企業(yè)發(fā)展的方向性問(wèn)題。企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商海上行船,如果方向錯(cuò)了,一切努力都是枉然。馬云當(dāng)初若不是一直堅(jiān)持做互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)也不會(huì)成為今天的首富。巨人網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)有限公司創(chuàng)始人史玉柱在談到戰(zhàn)略時(shí)這樣評(píng)價(jià)馬云:“在我的眼里,他(馬云)是一個(gè)戰(zhàn)略家,我是一個(gè)能具體干事的人。比如在互聯(lián)網(wǎng)方面,他能看到未來(lái)5年,而且看得很準(zhǔn)。我最多能看一年,他能看到5年,這個(gè)差距就來(lái)了……”可見(jiàn)戰(zhàn)略的重要性。

  目前中國(guó)許多富豪落馬,除了他們的思維方式、受教育水平、自身個(gè)性等因素外,只憑借小聰明打天下,不重視戰(zhàn)略方向的選擇,恐怕也是很重要的因素。因此,任何時(shí)候企業(yè)要想長(zhǎng)遠(yuǎn)的良性發(fā)展都要服從企業(yè)的戰(zhàn)略。特別是在目前這個(gè)多變的時(shí)代,企業(yè)更需要戰(zhàn)略去指明航向,引領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。

  1858年,19歲的洛克菲勒離職與克拉克合伙開(kāi)始獨(dú)立經(jīng)營(yíng)農(nóng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)售的生意。1859年,賓州開(kāi)挖出世界第一口油井,無(wú)數(shù)人們瘋狂涌進(jìn)西北,數(shù)以千計(jì)的油井被胡亂開(kāi)挖出來(lái),其中自然也包括了鄰近的克利夫蘭??吹竭@情況,洛克菲勒斷定,原油價(jià)格必將大跌,真正能賺到錢(qián)的是煉油,而非鉆油。在這一戰(zhàn)略思維的指導(dǎo)下,1863年,洛克菲勒和克拉克兩人開(kāi)始行動(dòng),成立克拉克·洛克菲勒公司,轉(zhuǎn)變戰(zhàn)略方向開(kāi)始投資石油提煉。歷史證明洛克菲勒的戰(zhàn)略舉措是完全正確的。數(shù)年內(nèi),原油暴跌,煉油速度遠(yuǎn)不及鉆油速度,許多鉆油商必須賤價(jià)拋售原油以避免破產(chǎn)。

  企業(yè)的戰(zhàn)略觀、戰(zhàn)略管理都是建立在戰(zhàn)略基礎(chǔ)上的。戰(zhàn)略是一個(gè)組織長(zhǎng)期的發(fā)展方向和范圍,通過(guò)在不斷變化的環(huán)境中調(diào)整資源配置來(lái)取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),從而實(shí)現(xiàn)利益相關(guān)方的期望。企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)以未來(lái)為基點(diǎn),為尋求和維持持久競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而做出的有關(guān)全局的重大籌劃和謀略。企業(yè)戰(zhàn)略管理就是企業(yè)的決策者對(duì)宏觀環(huán)境、行業(yè)態(tài)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及自身資源情況做出分析,立足于長(zhǎng)遠(yuǎn),考慮企業(yè)發(fā)展全局的、長(zhǎng)遠(yuǎn)的問(wèn)題,進(jìn)而根據(jù)企業(yè)的愿景開(kāi)展戰(zhàn)略定位、戰(zhàn)略選擇、戰(zhàn)略實(shí)施以及戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與優(yōu)化的整個(gè)過(guò)程。簡(jiǎn)單而言,就是管理企業(yè)將來(lái)發(fā)生的變化,即企業(yè)中長(zhǎng)期干什么、靠什么干和怎么干三大方面的問(wèn)題。

  1870年,洛克菲勒與人合辦??松っ梨谑凸?。至1880年,它幾乎壟斷整個(gè)石油業(yè),形成了美國(guó)第一個(gè)大托拉斯。隨著石油帝國(guó)的不斷發(fā)展,洛克菲勒發(fā)現(xiàn),過(guò)于龐大的規(guī)模相對(duì)削弱了企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的控制能力。有一天,洛克菲勒在一本公開(kāi)發(fā)行的刊物上發(fā)現(xiàn)一篇文章,里面寫(xiě)道:“小商人時(shí)代結(jié)束,大企業(yè)時(shí)代來(lái)臨?!边@與他的壟斷思想不謀而合,于是他以高達(dá)500美元的月薪聘請(qǐng)?jiān)撐恼碌淖髡叨嗟伦鲎约旱姆深檰?wèn)。

  為報(bào)知遇之恩,多德受聘后千方百計(jì)地為洛克菲勒的公司尋找法律上的漏洞。后來(lái)多德提出了“托拉斯”的概念,為洛克菲勒石油公司的發(fā)展提供了新的戰(zhàn)略方向。

  什么是“托拉斯”?就是生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品的多家企業(yè),不再各自為政,而是以高度聯(lián)合的形式組成一個(gè)綜合性的企業(yè)集團(tuán)。這種形式比起最初的“卡特爾”更能掌握市場(chǎng),壟斷性要強(qiáng)得多。托拉斯其實(shí)就是我們現(xiàn)在所說(shuō)的“連鎖”。

  洛克菲勒的厲害之處在于他善于用人,且能夠敏銳地把握住別人給他創(chuàng)造的機(jī)會(huì)。洛克菲勒運(yùn)用多德的托拉斯理論,在1882年1月20日召開(kāi)標(biāo)準(zhǔn)石油公司的股東大會(huì),組成9人的“受托委員會(huì)”,掌管所有標(biāo)準(zhǔn)石油公司的股票和附屬公司的股票。洛克菲勒被選為美國(guó)委員會(huì)的委員長(zhǎng)。隨后,受托委員會(huì)發(fā)行了70萬(wàn)張信托證書(shū),僅洛克菲勒等4人就擁有46萬(wàn)多張,占總數(shù)的三分之二。所以洛克菲勒不僅在產(chǎn)業(yè)上成功,他在組織設(shè)計(jì)上也取得了成功。

  就這樣,洛克菲勒如愿以?xún)數(shù)貏?chuàng)建了一個(gè)史無(wú)前例的聯(lián)合事業(yè)——托拉斯。在這個(gè)托拉斯結(jié)構(gòu)下,洛克菲勒合并了40多家廠商,壟斷了全美國(guó)80%的煉油工業(yè)和90%的油管生意。

  戰(zhàn)略方向是企業(yè)制定戰(zhàn)略方案和戰(zhàn)略決策的指導(dǎo)方向,是產(chǎn)品和市場(chǎng)的綜合選擇。正確選擇和確定戰(zhàn)略方向是保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展和基業(yè)常青的基礎(chǔ)。戰(zhàn)略管理是有關(guān)企業(yè)發(fā)展方向的管理,它特別關(guān)注企業(yè)的總體發(fā)展方向,如企業(yè)尋求的新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域是什么,在該領(lǐng)域期望取得怎樣的差別優(yōu)勢(shì),必須采取哪些戰(zhàn)略推進(jìn)步驟等等,以強(qiáng)化企業(yè)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,提高獲利能力和經(jīng)濟(jì)效益,從而形成企業(yè)自身所特有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

  戰(zhàn)略絕對(duì)不是簡(jiǎn)單意義上的明天做什么。明天會(huì)對(duì)未來(lái)產(chǎn)生更大的影響,這是我對(duì)戰(zhàn)略的一種理解。一個(gè)人命運(yùn)悲慘一定有他悲慘的理由,一個(gè)人人生得意一定有他得意的理由。為了你的企業(yè)能夠做得更好,希望大家能夠積極思考:你應(yīng)該朝哪個(gè)方向努力?你應(yīng)該采取哪些行動(dòng)?你應(yīng)該把握什么東西?

  著名商業(yè)模式設(shè)計(jì)專(zhuān)家李江濤教授《商業(yè)模式實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)》第十期將于2016年4月8-10日在北京舉辦。課程內(nèi)容:1、完整介紹商業(yè)模式理論體系和最新的研究成果;2、學(xué)習(xí)、剖析最新的商業(yè)模式案例3、輔導(dǎo)學(xué)員設(shè)計(jì)自己企業(yè)的商業(yè)模式;4、教會(huì)學(xué)員從投融資者的角度完善自己企業(yè)的商業(yè)模式設(shè)計(jì);5、每位學(xué)員項(xiàng)目分享與指導(dǎo)。報(bào)名電話:劉老師13811134461

全部評(píng)論 (0)
熱門(mén)領(lǐng)域講師
互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
鮮花榜
頭像
+5000朵
頭像
+3000朵
頭像
+1831朵
頭像
+1110朵
頭像
+599朵
頭像
+520朵
頭像
+486朵

Copyright©2008-2024 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師