員工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度培訓(xùn)
培訓(xùn)講師:王改云
培訓(xùn)時(shí)間:2天
培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定
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主要特點(diǎn):詳細(xì)闡述員工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度的操作精髓
案例指導(dǎo):分析員工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度內(nèi)訓(xùn)的經(jīng)典個(gè)案
案例訓(xùn)練:掌握員工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度的技能提升方法
行動(dòng)建議:?jiǎn)T工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)模擬練習(xí)
提升建議:引爆員工職業(yè)化與企業(yè)忠誠(chéng)度潛力的行動(dòng)方案
培訓(xùn)大綱:
第一講:什么是職業(yè)化(上)
1.什么是職業(yè)化
2.新時(shí)代對(duì)職業(yè)人的界定
3.企業(yè)家眼中的職業(yè)化
4.職業(yè)人的成功之路
5.職業(yè)人要以讓客戶滿意為自己的終生使命
第二講:什么是職業(yè)化(下)
1.職業(yè)化與個(gè)人成長(zhǎng)是否能達(dá)成統(tǒng)一
2.個(gè)體眼中的成功階梯
3.職業(yè)人的特點(diǎn)
4.個(gè)人和職業(yè)的發(fā)展是密不可分的
5.職業(yè)人的一個(gè)中心 三個(gè)基本點(diǎn)
6.職業(yè)化的煩惱
第三講:職業(yè)化觀念(思維)管理:你為什么而工作?
1、別做職場(chǎng)“植物人”
2、如何確立工作使命
3、如何確立工作遠(yuǎn)景
4、如何確立工作價(jià)值觀
第四講:職業(yè)化態(tài)度(情緒)管理:你為誰(shuí)而工作?
1、態(tài)度比技能更重要
2、職業(yè)化態(tài)度
3、創(chuàng)業(yè)心態(tài)VS就業(yè)心態(tài)
4、積極心態(tài)VS消極心態(tài)
5、游戲心態(tài)
第五講:職業(yè)化行為(結(jié)果)管理:你應(yīng)該怎么做?
1、如何應(yīng)對(duì)環(huán)境
2、如何融入團(tuán)隊(duì)
3、如何激發(fā)欲望
4、如何持續(xù)成長(zhǎng)
第六講:職業(yè)化敬業(yè)與忠誠(chéng)
1、 什么是敬業(yè)
2、 什么是忠誠(chéng)
3、 為什么要倡導(dǎo)員工敬業(yè)與忠誠(chéng)
4、企業(yè)喜歡什么樣的職業(yè)人士
5、自我激勵(lì)與潛能開(kāi)發(fā)
第七講:職場(chǎng)工作規(guī)則
1、愛(ài)崗
2、敬業(yè)
3、服從
4、妥協(xié)
5、協(xié)作
6、學(xué)習(xí)
7、感恩