員工激勵與積極心態(tài)營造培訓 培訓講師：王改云 培訓時間：2天 培訓地點：客戶自定 員工激勵與積極心態(tài)營造課程有哪些？ 員工激勵與積極心態(tài)營造培訓講師有哪些？ 員工激勵與積極心態(tài)營造內訓專家哪位最權威？ 員工激勵與積極心態(tài)營造方面的培訓講師哪里找？ 國內最知名的員工激勵與積極心態(tài)營造培訓專家是哪位？ 歡迎進入著名員工激勵與積極心態(tài)營造專家王改云老師課程《員工激勵與積極心態(tài)營造》！ 課程推薦： 主要特點：詳細闡述員工激勵與積極心態(tài)營造的操作精髓 案例指導：分析員工激勵與積極心態(tài)營造內訓的經(jīng)典個案 案例訓練：掌握員工激勵與積極心態(tài)營造的技能提升方法 行動建議：員工激勵與積極心態(tài)營造培訓的實戰(zhàn)模擬練習 提升建議：引爆員工激勵與積極心態(tài)營造潛力的行動方案 培訓大綱： 一、激勵的分析 　　1.常見的誤區(qū) 　　2.激勵是公司的事情 　　3.重業(yè)務，不重激勵 　　4.把激勵和獎勵劃等號 　　5.激勵就是錢的問題 分析：員工激勵與積極心態(tài)營造培訓案例！ 解析：員工激勵與積極心態(tài)營造內訓案例! 案例：員工激勵與積極心態(tài)營造課程案例分析！ 二、如何了解下屬的需要 　　1.中層經(jīng)理不能直接動用的激勵菜譜 　　2.中層經(jīng)理可以動用的激勵菜譜 　　3.認可與贊美的前提――信任 　　4.認可與贊美的環(huán)境――寬容 　　5.人格類型 討論：員工激勵與積極心態(tài)營造經(jīng)典案例討論! 分組：員工激勵與積極心態(tài)營造培訓案例學習指南 分析：員工激勵與積極心態(tài)營造學習中的八大陷阱！ 三、激勵技巧 　　1、動態(tài)激勵 　　2、靜態(tài)激勵 　　3、情感激勵 互動：員工激勵與積極心態(tài)營造培訓案例評估 分享：某集團員工激勵與積極心態(tài)營造培訓案例 分享：哈佛經(jīng)典員工激勵與積極心態(tài)營造案例分析示范