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薪酬績效實(shí)戰(zhàn)落地專家,著有《薪酬設(shè)計(jì)與績效考核全案》
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趙國軍:崗位評價(jià)過程
2016-01-20 4657
標(biāo)桿崗位評價(jià)經(jīng)過3次打分、修正,歷時(shí)4個(gè)小時(shí),最終得到了標(biāo)桿崗位評價(jià)結(jié)果。
得到標(biāo)桿崗位評價(jià)結(jié)果后,對非標(biāo)桿崗位依次進(jìn)行了評價(jià),評價(jià)持續(xù)了2天時(shí)間。崗位評價(jià)結(jié)果經(jīng)統(tǒng)計(jì)分析,相對標(biāo)準(zhǔn)差超過0.3的因素只有十幾個(gè),數(shù)據(jù)可靠、有效。
128因素法崗位評價(jià)結(jié)果
28因素法崗位評價(jià)結(jié)果如表6-14所示。
6-14 28因素法崗位評價(jià)結(jié)果
排序崗位名稱分?jǐn)?shù)原編號排序崗位名稱分?jǐn)?shù)原編號
1
總經(jīng)理899
121高級研發(fā)工程師38922
2
營銷總監(jiān)720
722采購業(yè)務(wù)主管38731
3
行政總監(jiān)702
623研發(fā)工程師3784
4
生產(chǎn)總監(jiān)667
824內(nèi)銷業(yè)務(wù)主管37627
5
外銷部部長554
1625銷售部經(jīng)理助理37130
6
總工程師543
926主管總賬會(huì)計(jì)34935
7
內(nèi)銷部部長543
1527工藝副部長33920
8
生產(chǎn)部部長539
1728計(jì)劃主管33423
9
采購部部長519
1829主管稅務(wù)會(huì)計(jì)33134
10
技術(shù)部部長511
1430售后主管3295
11
PMC部部長494
1931總經(jīng)理秘書32540
12
品管部部長473
232品質(zhì)工程師31826
13
財(cái)務(wù)部部長467
1233車間主任助理30439
14
人資部部長448
1134燃?xì)夤こ處?/span>29937
15
生產(chǎn)總監(jiān)助理440
1035人事主管29432
16技術(shù)研發(fā)副部長4262136電氣工程師29236
17
車間主任422
337材料倉主管28525
18
內(nèi)銷區(qū)域經(jīng)理414
2838成品倉主管28424
19
企管部部長414
1339行政主管28333
20外銷業(yè)務(wù)主管3942940測試工程師26538
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