16年專注企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理培訓(xùn)。 10多年上市公司高層管理工經(jīng)歷。 近千家企業(yè)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。 近10萬名學(xué)員體驗(yàn)學(xué)習(xí)成長見證。 北京大學(xué)、黎明大學(xué)、福州大學(xué)等高?？妥淌?。 多家500強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)顧問； 國家勞動部職業(yè)鑒定認(rèn)證組評審專家； 國家企業(yè)TTT培訓(xùn)師認(rèn)證評審組專家成員； 中國公益培訓(xùn)聯(lián)盟十大誠信培訓(xùn)師； 中國企業(yè)正能量提升管理專家； 福建演講口才協(xié)會副秘書長 國家一級職業(yè)經(jīng)理人； 國家高級注冊培訓(xùn)師； 中國數(shù)字電視職業(yè)指南頻道特聘講師。 沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。小成就靠個人，大成就靠團(tuán)隊(duì)。下君盡人之力，上君盡人之智。如何激勵團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生高執(zhí)行力，需要從系統(tǒng)思維進(jìn)行考量。現(xiàn)代企業(yè)的競爭，最終體現(xiàn)在人的品質(zhì)和素質(zhì)上，最大限度的激發(fā)員工的意愿度，塑造使命感，培育執(zhí)行力，是企業(yè)應(yīng)具備的管理策略。團(tuán)隊(duì)建設(shè)應(yīng)依據(jù)企業(yè)管理模式，深入契合企業(yè)文化給與團(tuán)隊(duì)建立與塑造。培養(yǎng)執(zhí)行有方法，工作有激情，領(lǐng)導(dǎo)有魅力，員工有忠誠，穩(wěn)步增業(yè)績的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。 老師從員工心智、行為，形象等方面著力鑄造企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的正能量、和創(chuàng)新力。 老師通過對各類企業(yè)大量的調(diào)研和實(shí)踐，創(chuàng)立開發(fā)了《企業(yè)正能量團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》系列培訓(xùn)課程，旨在有效提高企業(yè)員工職業(yè)化程度，提高工作效率的同時，建立具有正向組織文化和管理能力的核心管理團(tuán)隊(duì)。并幫助企業(yè)建立正能量團(tuán)隊(duì)心智模式，導(dǎo)入員工快樂工作的管理模式，解放生產(chǎn)力，促進(jìn)企業(yè)和諧氛圍。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)信任感與合作精神，為企業(yè)高永續(xù)營提供有力支持。 授課風(fēng)格 生動幽默，激情大氣，善于調(diào)動學(xué)習(xí)現(xiàn)場氛圍，體驗(yàn)式成長。并根據(jù)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略和具體條件，針對性設(shè)計員工培訓(xùn)體系和訓(xùn)練課程。能夠有效的激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣，快速提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行效果和和工作熱情。培訓(xùn)過程輕松快樂，互動性強(qiáng)，案例生動。并能夠有效結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)、管理流程講解，在培訓(xùn)中受到企業(yè)老板和員工的一致好評。