企業(yè)和企業(yè)之間的競爭有很多方面，但其中至少包括了企業(yè)管理和企業(yè)員工質(zhì)量的兩大方面的競爭。本課程主要就是分析員工們目前的各種心理狀態(tài)，然后現(xiàn)場通過的事例互動，員工意識到自己可以改變，而且能改變成
這是一個比較急功近利的社會，任何在運作的人或事務(wù)都有和錢脫不了的關(guān)系。對于中國的企業(yè)來說，把產(chǎn)品做好是擺在我們面前最大的問題之一。很多的人一門心思的在想創(chuàng)新，創(chuàng)新，還是創(chuàng)新……不光是企業(yè)的高管
這是本人新開發(fā)的一套課程，課程主要是通過日常生活中我們所接觸的影視作品中的故事為原型，來幫助大家找到正確的認識方向，同時通過那些視覺和思想的碰撞來讓人內(nèi)心產(chǎn)生振動，讓這種振動和我們的思維
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