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趙國軍企業(yè)用人管理：令之以文齊之以武

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《孫子?行軍篇》中說：“故令之以文，齊之以武，是謂必取”。這是說，要用“文”的手段，即用政治道義教育士卒；用“武”的方法，即用軍紀(jì)來統(tǒng)一步調(diào)，這樣的軍隊(duì)打起仗來就必

何東征開發(fā)右腦積極創(chuàng)造

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客戶：義烏藍(lán)鳥飾品有限公司地點(diǎn)：浙江省 - 金華時(shí)間：2013/8/9 0:00:00 近日，人眾人教育（GROUP）在面向200多家大中型企業(yè)HR工作人員調(diào)查

孟凡奎人力資源管理者的勝任素要求

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1、知識(shí)（1）公司知識(shí)（品牌、制度、文化、流程、產(chǎn)品、價(jià)會(huì)值觀等）（2）管理知識(shí)(現(xiàn)代企業(yè)文化、現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略與決策、人力資源管理、企業(yè)市場(chǎng)營銷、企業(yè)財(cái)

周廣軍哲理故事

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125、楊朱和弟子在宋國邊境的一個(gè)小客棧里休息，發(fā)現(xiàn)店主的兩個(gè)老婆長(zhǎng)相與身分地位相差極大，忍不住向店主人問是什么原因，主人回答說：“長(zhǎng)得漂亮的自以為漂亮所以舉止傲慢

陳西君非人力資源經(jīng)理的人力資源管理

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客戶：武漢格力電器地點(diǎn)：湖北省 - 武漢時(shí)間：2013/6/28 0:00:00 陳老師課程太精彩了，收獲的是方法，留下的是回味。特別是學(xué)員提問，陳老師解答的環(huán)

趙銀燕管理：先要學(xué)會(huì)被管理！

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趙國軍京東HR管人只用四張表

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3月31日，京東股權(quán)眾籌業(yè)務(wù)正式上線。京東集團(tuán)首席執(zhí)行官劉強(qiáng)東出席了活動(dòng)，并攜手沈南鵬、徐小平、包凡等投資界大佬發(fā)起了“京東眾創(chuàng)學(xué)院”。眾創(chuàng)學(xué)院定位于促進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、

潘樹深快訊：候任日本駐華大使倒地昏迷被送醫(yī)搶救

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快訊：候任日本駐華大使倒地昏迷被送醫(yī)搶救中新網(wǎng)9月13日電據(jù)日本共同社報(bào)道，日本政府相關(guān)人士透露，候任駐中國大使西宮伸一13日上午8點(diǎn)45分左右在東京都澀谷區(qū)的自宅

趙國軍陳春花：管理就是把理論變?yōu)槌ＷR(shí)

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管理是管事而非管人。事實(shí)上，人是無法管理的，從人性的角度來看，每一個(gè)人都希望得到尊重而不是被管理在最初講授組織管理課程的時(shí)候，我一直為這樣一些問題困擾：為什么同樣

趙國軍【標(biāo)桿研究】微軟管理人才的五個(gè)方程式

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【標(biāo)桿研究】微軟管理人才的五個(gè)方程式 2015-10-09 水木知行人力資源水木知行人力資源水木知行人力資源微信號(hào) smzxhr 功能介紹分享人力資源管理經(jīng)

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