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企業(yè)實戰(zhàn)營銷培訓(xùn)師、企業(yè)營銷頂層設(shè)計架構(gòu)師、企業(yè)管理咨詢顧問
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企業(yè)實戰(zhàn)營銷培訓(xùn)師、企業(yè)營銷頂層設(shè)計架構(gòu)師、企業(yè)管理咨詢顧問

山東,青島 30 ~ 40 歲
《營銷頂層設(shè)計》、《營銷驅(qū)動業(yè)績》、《引爆銷售特訓(xùn)營》、《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》《企業(yè)咨詢診斷定制化培訓(xùn)》;
¥20000 元/天
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★ 企業(yè)頂層設(shè)計架構(gòu)師                 
★ 企業(yè)營銷實戰(zhàn)高級培訓(xùn)師
★ 企業(yè)運營管理高級咨詢師
★ 國家認證人力資源管理師
★ 多家企業(yè)管理咨詢顧問
?王老師曾在多家知名大型集團擔(dān)任企業(yè)管理咨詢顧問、分公司總經(jīng)理、集團事業(yè)部總經(jīng)理、大區(qū)營銷副總等職務(wù),在培訓(xùn)咨詢行業(yè)有10年多的實戰(zhàn)管理咨詢經(jīng)驗。
?擅長企業(yè)咨詢式診斷、營銷頂層設(shè)計、企業(yè)營銷系統(tǒng)搭建及內(nèi)部管理系統(tǒng)建設(shè)與優(yōu)化。
?王老師親自培訓(xùn)或輔導(dǎo)過年營業(yè)額在一億到百億之間的企業(yè)有100多家,在他的輔導(dǎo)和協(xié)助下,很多企業(yè)都取得了非常明顯的效果和改變。
?他曾輔導(dǎo)山東地區(qū)一家知名的駕校,通過幫助企業(yè)梳理戰(zhàn)略規(guī)劃,重設(shè)激勵機制,植入節(jié)點管理、九段秘書、看板管理、執(zhí)行文化等內(nèi)容,在一年的跟蹤輔導(dǎo)下,使該企業(yè)與去年同期相比業(yè)績增長了63%,招生人數(shù)增加了4000人,提前4個月達成年初制定的業(yè)績目標;
?曾輔導(dǎo)位居
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[王棟梁]九型人格與高效識人
九型人格與高效識人 課程背景: 企業(yè)中常出現(xiàn)如下現(xiàn)象:在招聘面試過程中,對應(yīng)聘人員的判斷和崗位安排不甚準確,只有在試用期做鑒別;有些員工不熱愛本職工作,工作不快樂,在本崗位上無法發(fā)揮其最大長處;企業(yè)對員工缺乏了解,對其個人職業(yè)發(fā)展,缺乏有效的指導(dǎo)和培育;企業(yè)對員工的激勵,缺乏個性化,找不到最有效的激勵點;團隊成員間的溝通,千篇一律,缺少個性化,造成溝通協(xié)調(diào)上的障礙;團隊成員之間缺乏相互接納和欣賞
2020-04-28
[王棟梁]引爆銷售特訓(xùn)營
引爆銷售咨詢式內(nèi)訓(xùn) ——打造狼性銷售團隊,助推企業(yè)業(yè)績增長 在當下的經(jīng)濟環(huán)境下,您是否有以下的困惑? 您是否覺得開發(fā)新客戶越來越難?獲取客戶的成本越來越高? 您是否發(fā)現(xiàn)競爭越來越激烈,成交客戶越來越難? 您的營銷推廣活動是否越來越難達成預(yù)期的結(jié)果? 您的銷售團隊是否處于業(yè)績忽高忽低的狀態(tài),沒有持續(xù)穩(wěn)定的銷售業(yè)績? 您的銷售團隊是否溝通拜訪了大量的客戶,卻一直簽不下來單? 您是否還在苦苦尋找更好提
2020-04-28
[王棟梁]營銷驅(qū)動業(yè)績
營銷驅(qū)動業(yè)績咨詢式培訓(xùn) ——助力企業(yè)業(yè)績增長 您在企業(yè)在經(jīng)營中也是否遇到以下的困惑? 拓客成本太高,缺乏好的引流策略? 銷售渠道太單一,業(yè)績利潤提升緩慢? 缺乏有效的市場開拓策略,市場占有率低? 缺乏一套可復(fù)制的成功營銷模式? 營銷驅(qū)動業(yè)績咨詢式培訓(xùn)為您指點迷津,解疑答惑。 一、什么是《營銷驅(qū)動業(yè)績》? 《營銷驅(qū)動業(yè)績》旨在幫助企業(yè)建立完善的新營銷體系,從頂層設(shè)計構(gòu)建企業(yè)的營銷模式,針對企業(yè)現(xiàn)狀
2020-04-28
[王棟梁]企業(yè)咨詢式診斷培訓(xùn)
為什么培訓(xùn)投入很多金錢和精力收效甚微? 為什么員工對培訓(xùn)產(chǎn)生抵觸? 為什么培訓(xùn)效果不能持續(xù)? 為什么有些培訓(xùn)后會有反效果? 為什么培訓(xùn)的內(nèi)容無法落地產(chǎn)生長效價值? 也許您的曾經(jīng)投入大量的人力、物力、財力進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),但總是短暫的激情過后企業(yè)存在的問題依然沒有很好的解決;也許每一天社會上大量的培訓(xùn)的信息干擾著您的決策……讓您對培訓(xùn)學(xué)習(xí)失去了興趣和信心! 我們對5000多家企業(yè)進行調(diào)研后發(fā)現(xiàn),93%
2016-09-17
[王棟梁]營銷為王
《營銷為王》部分課程大綱 課程形式: 理論講述+交流研討+案例演練+現(xiàn)場實操 2天12小時 培訓(xùn)對象:公司員工(高中基層管理者,側(cè)重營銷人員) 課程大綱: 一、營銷的時代變遷及未來趨勢 第一階段:農(nóng)耕經(jīng)濟時代——經(jīng)驗就是力量 第二階段:工業(yè)經(jīng)濟時代——標準就是規(guī)模 第三階段:服務(wù)經(jīng)濟時代——懶惰就是市場 第四階段:體驗經(jīng)濟時代——參與才是前提 二、營銷需要解決的3個本質(zhì)性問題: 1、如何讓大
2016-10-24
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