2019年12月15日起，朱俊瑋老師作為東莞市樹有根有限公司常年經(jīng)營管理顧問，針對中高級管理層展開企業(yè)經(jīng)營管理培訓(xùn)，旨在通過長期輔導(dǎo)培訓(xùn)，提升企業(yè)經(jīng)營管理能力，預(yù)防風(fēng)險，提升利潤，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)
全球回收標(biāo)準(zhǔn)(GRS)是一項國際、自愿和全面的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定了回收內(nèi)容、產(chǎn)銷監(jiān)管鏈、社會和環(huán)境實踐以及化學(xué)品限制的第三方認(rèn)證要求。GRS的目標(biāo)是增加產(chǎn)品中回收材料的使用，并減少/消除其生產(chǎn)所造成的危
針對費用分?jǐn)偟膯栴}, 給些建議: 1、費用分?jǐn)偡纸饪砂聪日w后局部，先簡單后具體的方式推進(jìn)。若不好分?jǐn)偪上炔环謹(jǐn)?，各利潤巴按年度?jīng)營數(shù)據(jù)設(shè)定各利潤巴的銷售額及利潤的目標(biāo)與實際的差異進(jìn)行管控；公司所有
1.如何統(tǒng)一思想? 在一個企業(yè)，最難統(tǒng)一的是思想，因為每個人的性格不一樣，想法不一樣，私心公心不一樣，理解不一樣...... 通過什么來統(tǒng)一思想呢? 不能光靠所謂的洗腦或打雞血, 必
自從2018年7月1日公布最低工資標(biāo)準(zhǔn)以后,各企業(yè)面臨的壓力也更大,朱老師切合企業(yè)實際,講授并演練如何設(shè)計公平工資來激活員工, 發(fā)揮更大的價值. 1.如何設(shè)計公平合理的工資結(jié)構(gòu) 2.如何設(shè)計崗位技能
作為中小企業(yè)，如何用EXCEL代替昂貴的ERP來做日常的管控，比如：進(jìn)銷存管控，計件工資管控等，朱老師將幫你的企業(yè)低成本設(shè)計簡單實用的“ERP管理系統(tǒng)”。
2018年4月26日，朱老師參加了國際品牌聯(lián)盟在中國SGS舉辦的ZDHC首期培訓(xùn)并榮獲國際認(rèn)證。 ZDHC旨在化學(xué)品管理，維護(hù)消費者，品牌商及制造商利益及環(huán)境保護(hù)，是國際品牌評審的權(quán)威認(rèn)證機(jī)構(gòu)。
作為中小企業(yè)，生存壓力越來越大，但如果能打造屬于自己企業(yè)特性的盈利模式才能讓我們企業(yè)突破困境，基業(yè)常青，“利潤是設(shè)計出來的”，今天下午朱老師與企業(yè)家們分享了每月多賺一百萬的系統(tǒng)打造原理和方法，將展開
有好的原材料才有制造出好產(chǎn)品的基礎(chǔ)，IQC和實驗室是原材料入倉前重要的把關(guān)者，而具備專業(yè)的知識和技能對原材料的品質(zhì)判斷尤為重要，朱老師手把手教企業(yè)IQC和QA操作干濕色牢度及國際標(biāo)準(zhǔn)燈箱如何對色評級
2017年已接近尾聲，2018年即將來臨，時值除舊迎新之際，企業(yè)如何從戰(zhàn)略出發(fā)做好有價值的年終總結(jié)，如何做好新一年的年度計劃? 這些將關(guān)乎企業(yè)可持續(xù)發(fā)展甚至生死存亡，朱老師給企業(yè)高層傳授多年潛心研究
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