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知名人力資源管理高級(jí)專家、上海奇哲咨詢創(chuàng)始人

上海 40 ~ 50 歲

擅長(zhǎng)的課程：一.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程《企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃》《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《領(lǐng)導(dǎo)力與變革：領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)管理技能訓(xùn)練》，《薪酬體系設(shè)計(jì)》，《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理應(yīng)用》，《績(jī)效管理策略》《勞動(dòng)爭(zhēng)議處理》二.國(guó)家

¥35000 元/天: 參考價(jià)格

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★  知名高級(jí)管理專家：上海科技專家、中國(guó)知網(wǎng)評(píng)審專家
★  上海奇哲管理咨詢創(chuàng)始人 CEO
★  北大總裁研修班領(lǐng)導(dǎo)力專家講師

★  個(gè)人簡(jiǎn)介:
郭朝剛，知名人力資源管理高級(jí)專家、領(lǐng)導(dǎo)力專家。
郭朝剛，1978年出生于山東平邑，成長(zhǎng)在安徽明光，現(xiàn)居住在上海浦東。上海交通大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)生，榮獲管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。先后榮獲高級(jí)人力資源管理師，高級(jí)培訓(xùn)師，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師國(guó)家職業(yè)資格。
社會(huì)職務(wù)：上海交通大學(xué)校友會(huì)理事、中國(guó)影響力人物數(shù)據(jù)庫(kù)首席顧問(wèn) 、華科大高等職業(yè)教育講師。
現(xiàn)任上海奇哲管理咨詢有限公司創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼CEO。

★  郭朝剛老師主要研究領(lǐng)域：組織行為學(xué)、戰(zhàn)略文化管理、人力資源管理研究、企業(yè)管理咨詢。
長(zhǎng)期從事工商企業(yè)管理咨詢和人力資源等研究和教學(xué)工作。

★  職業(yè)資格：
上海交通大學(xué)管理學(xué)學(xué)士、高級(jí)人力資源管理師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師

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[郭朝剛]經(jīng)營(yíng)之我見(jiàn)，戰(zhàn)略思維理解營(yíng)銷(xiāo)本質(zhì)，創(chuàng)造品牌價(jià)值: 新時(shí)代的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，科技迭代發(fā)揮著顯著的貢獻(xiàn)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)必須理解經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)，具有戰(zhàn)略思維，修煉內(nèi)功，創(chuàng)造價(jià)值，打造卓越品牌。作為一名卓越的管理者，必須具有深刻的洞察力和戰(zhàn)略思維，適應(yīng)組織內(nèi)外部環(huán)境和條件的變化，制定適合發(fā)展的組織戰(zhàn)略，通過(guò)打造團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，提升管理的戰(zhàn)術(shù)和策略。經(jīng)濟(jì)與經(jīng)營(yíng)，明確企業(yè)的目的經(jīng)濟(jì)，一詞來(lái)源于希臘，原意指管理一個(gè)家庭。在經(jīng)濟(jì)學(xué)中，經(jīng)濟(jì)指的是如何使用有限資源，來(lái)創(chuàng)造價(jià)值，; 2021-12-01

[郭朝剛]人生修煉：擁有正能量，求學(xué)問(wèn)道在于覺(jué)悟: 文 / 郭朝剛人生實(shí)現(xiàn)理想，正是畢其一生而修行之果。生在人世間，擁有正能量，方可修煉身心靈，求學(xué)悟道，自我覺(jué)醒，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，立定本我，自我到超我，超我到無(wú)我。古之圣賢，皆以其思想學(xué)問(wèn)、道德人品堪稱具佳者。不論是西方的釋迦牟尼、耶穌，還是東方的老子、孔子、王陽(yáng)明等，都是立志修煉、開(kāi)宗立派，擁有強(qiáng)大的能量場(chǎng)，猶如人類(lèi)歷史夜空中最璀璨的明星，輝耀千古，啟迪人們的心靈。凡實(shí)現(xiàn)人生理想、成就一番事; 2021-09-19

[郭朝剛]讀王陽(yáng)明天泉證道四句教，悟管理教學(xué)與實(shí)踐的意義: 文/郭朝剛王陽(yáng)明從龍場(chǎng)悟道到天泉證道，創(chuàng)立陽(yáng)明心學(xué)，提出心即理、知行合一和致良知。其一生輝煌成圣之路，閃耀著永恒的儒學(xué)光芒。在中華傳統(tǒng)文化的歷史上，猶如一座豐碑，巍然屹立。今天，我們修習(xí)陽(yáng)明心學(xué)，特別是“天泉證道”對(duì)于感悟管理教學(xué)與工作實(shí)踐具有積極的現(xiàn)實(shí)意義。什么是“天泉證道”？明代王陽(yáng)明在浙江會(huì)稽天泉橋上與大弟子錢(qián)德洪、王畿就“四句教”的師徒對(duì)話。王陽(yáng)明將其為學(xué)宗旨概括為四句教： “無(wú); 2021-09-15

[郭朝剛]中小企業(yè)績(jī)效管理的常見(jiàn)問(wèn)題和改進(jìn)策略: 企業(yè)經(jīng)營(yíng)在于經(jīng)濟(jì)和文化的雙向發(fā)展，取得經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，同時(shí)做好文化品牌的建設(shè)。人才績(jī)效決定組織業(yè)績(jī)的達(dá)成?，F(xiàn)代企業(yè)管理為了實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，人力資源作為第一資源，而績(jī)效管理作為人力資源管理的核心，必須通過(guò)人才“選、用、育、用”的管理措施提升管理績(jī)效。本文針對(duì)中小企業(yè)管理中存在績(jī)效考核及相關(guān)問(wèn)題，作者系統(tǒng)分析存在問(wèn)題，提出針對(duì)性的改進(jìn)策略。企業(yè)人力資源管理3P，即：職位分析與設(shè)計(jì)、績(jī)效管理和薪酬管理。此三; 2021-08-01

[郭朝剛]奇哲咨詢-企業(yè)管理解決方案專家，為組織創(chuàng)造價(jià)值: 信息時(shí)代，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。企業(yè)立于不敗之地需要持續(xù)修煉內(nèi)功，提升管理思維，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值。經(jīng)營(yíng)的使命是營(yíng)銷(xiāo)和創(chuàng)新，秉承企業(yè)的核心價(jià)值觀，通過(guò)整合各類(lèi)資源，積極踐行計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制的四項(xiàng)基本管理職能，實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo)。組織做大做強(qiáng)，需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)規(guī)范的管理系統(tǒng)支撐來(lái)高效運(yùn)轉(zhuǎn)！奇哲咨詢深耕企業(yè)管理咨詢落地服務(wù)，為中國(guó)各類(lèi)企業(yè)和事業(yè)單位提供落地式企業(yè)管理系統(tǒng)解決方案，提升管理思維，實(shí)現(xiàn)企業(yè); 2021-07-23

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