6秒鐘改變情商知道嗎？6秒鐘決定了你93%的領(lǐng)導(dǎo)力、43%的生活品質(zhì)、27%的組織利潤(rùn)、25%的健康狀況，它是人類決策的關(guān)鍵！因?yàn)楫?dāng)情緒產(chǎn)生那一刻，情緒需要6秒鐘才得以與思考連接。即6秒前，情緒不被理
培養(yǎng)自己成富豪28個(gè)理財(cái)習(xí)慣1：儲(chǔ)蓄和投資高效并行。2：負(fù)債也是一種資產(chǎn)。3：就算天塌下來(lái)要保住本錢(qián)。4：復(fù)利投資的秘訣。5：依靠“常識(shí)”炒股票。6：炒基金的奧妙。
學(xué)習(xí)英語(yǔ)的建議外企工作三年給大家一些有用得建議我的英語(yǔ)在大學(xué)就一直不行，勉強(qiáng)混過(guò)四級(jí)，只能說(shuō)是碰巧讀了研，英語(yǔ)怎么考過(guò)的我自己都沒(méi)想明白。從畢業(yè)四年后基本都快把英語(yǔ)忘掉了。三年前因?yàn)橐粋€(gè)特殊的機(jī)遇進(jìn)入
用戶研究：如何在調(diào)查中詢問(wèn)滿意度 你如何評(píng)價(jià)我們的客戶服務(wù)? A 不錯(cuò)，我很滿意。 B 不好，我不滿意。 上述例子中，好的客服等于滿意，而糟糕的客服則與不滿意等同。但如果一個(gè)禮貌的、
HRM的12個(gè)關(guān)鍵原則１關(guān)注三標(biāo)準(zhǔn)：利潤(rùn)成本時(shí)間；２先規(guī)劃再執(zhí)行；３向決策者傳遞緊迫感；４使用可度量的目標(biāo)；５目標(biāo)計(jì)劃須生動(dòng)地得以交流；６用漸進(jìn)方式實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；７取得決策層支持；８對(duì)目標(biāo)透徹分析；９責(zé)權(quán)
分享人生五句話 在我的生活和工作中，有幾句話對(duì)我來(lái)說(shuō)有十分重要的指導(dǎo)意義，我愿意來(lái)和大家分享一下：1、優(yōu)秀是一種習(xí)慣；2、生命是一種過(guò)程；3、兩點(diǎn)之間最短的距離并不一定是直線；4、只有知道如何停止
龍應(yīng)臺(tái)的北大演講：我們的“中國(guó)夢(mèng)” (1)
你真會(huì)泡茶嗎？一圖教你如何沖泡十大名茶1、祁門(mén)紅茶；2、凍頂烏龍茶；3、武夷大紅袍；4、太平猴魁；5、黃山毛峰；6、六安瓜片；7、西湖龍井；8、洞庭碧螺春；9、安溪鐵觀音；10、君山銀針。學(xué)起來(lái)！vi
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