男人再帥 ,扛不起責任 ,照樣是廢物;女人再美 ,自己不奮斗,照樣是擺設;人生就要活得漂亮!活出點責任和尊嚴,寧可做瀟灑的女神,也不要做擺設的花瓶!人生不只是安逸。男人掙錢是責任!女人掙錢是價值!長得
人力資源應由中層管理者管理 我經常和很多高層管理者甚至是企業(yè)老板溝通,但是很多時候我被問到的話題是管理效率和人力資源的問題,甚至還會探討組織內耗的問題。 其實企業(yè)是否能夠培養(yǎng)人,發(fā)揮人力資源管理
高層管理者要對長期和變化負責,換個角度說公司是否有未來,是否能夠不斷地變化,取決于高層管理者。 計劃管理認為中層管理者要對功能性目標負責,包括中期的發(fā)展、生產力水平以及人力資源的發(fā)展,由此我們知道
既然溝溝坎坎我們都走得過,也不再計較得到的和失去的是否對等,這就使我們少了些無奈,少了些哀怨,生活也會充滿陽光,陰霾也自然消散了。所以,不要讓心靈朝向陰暗,要學會執(zhí)著地面對陽光,即使在沒有陽光的日子,
只要我們行走在天地之間,投入社會生活,難免會遇到挫折,遭遇失敗,然后發(fā)出抱怨,傷心地哭泣,這是生活的陰霾,讓我們的心靈走向陰暗,有些像瘟疫,還會傳染。可是,我們往往沒有意識到,讓心靈走向陰暗的不是社會
歲月悄無聲息燃燼了青春 依然憧憬逝去的單色 心語棲息在風清朗月下的枝頭 葉上早已寫滿了紅塵中花間往事 最后的一縷暗香也留在了這里 致那逝去的青春 常在心間祭祀那時那刻的率真 那時那刻的豁然撼動著心跡
舊憶就像一扇窗推開了就難再合上搖曳的枯枝還在輕輕的作響光陰憶過,遠去熟悉的模樣誰的歌聲唱,輕輕唱唱一曲小橋流觴那些年付出的過往彼此都說好從容面對風浪又是一年落葉枯黃楓葉紅了滿面秋霜戲如人生唱,墜入誰的
有人說,大海不算寬 也就是從此岸到彼岸 那么什么是彼岸 我凝思許久,也想不出理想的答案 我收索記憶,也說不出完整的內涵 在耕耘的季節(jié),我漫步在廣袤的沃田 農民說,我希望的彼岸 是收獲的金秋,稻谷飄香
廣告開拓法 就是推銷人員利用各種廣告宣傳來尋找顧客的一種方法。對于使用面廣的產品,如生活消費品、大眾交通工具等,可以運用電視廣告、電臺廣告、報刊雜志廣告、招貼廣告、路牌廣告等來尋找顧客;對于使用
中心開花法 也叫“中心人物利用法”,即在某一特定的推銷范圍內,爭取一些有影響力的中心人物或組織購買,通過他們來影響其他人或組織為準顧客的方法。這實際上是連鎖介紹法的特殊形式,這些中心人物或組織往