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蔡闖
面試技巧-更好評估候選人提升招聘效果
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招聘面試
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職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)素養(yǎng)
面試技巧-更好評估候選人提升招聘效果課程大綱 旨在幫助參與者提高面試過程中的專業(yè)技能，更好地評估候選人并提升招聘效果。 第一部分：面試技巧基礎(chǔ)1.面試流程概述 ·
蔡闖
績效考核-推進(jìn)引導(dǎo)高業(yè)績增長
績效管理
人力資源
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
團(tuán)隊建設(shè)
績效考核-推進(jìn)引導(dǎo)高業(yè)績增長課程大綱 旨在幫助參與者深入理解績效考核的理論和實(shí)踐，以及如何有效地設(shè)計和實(shí)施績效管理系統(tǒng)。包括特定行業(yè)或職能領(lǐng)域的績效考核策略，以及
蔡闖
人力資源行政管理-效率提升與流程自動化
人力資源
薪酬管理
培訓(xùn)管理
招聘面試
勞資法律
人力資源行政管理-效率提升與流程自動化課程大綱 旨在提高學(xué)員在人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)技能，特別是在行政管理方面。為人力資源專業(yè)人士提供了一個全面的框架，幫助他們提
蔡闖
非人力資源管理-HRD的好幫手課程大綱
非人力管理
培訓(xùn)管理
招聘面試
薪酬管理
領(lǐng)導(dǎo)力
非人力資源管理-HRD的好幫手課程大綱 旨在幫助非人力資源專業(yè)人士更好地理解人力資源管理的基本原則和實(shí)踐，以便在工作中更有效地與人力資源部門合作，或者在必要時能夠
蔡闖
商業(yè)模式-在不斷變化的市場環(huán)境中保持競爭力
商業(yè)模式
經(jīng)銷商管理
營銷
營銷管理
品牌策劃
商業(yè)模式-在不斷變化的市場環(huán)境中保持競爭力課程大綱 旨在幫助學(xué)生和專業(yè)人士理解并掌握設(shè)計、分析和優(yōu)化商業(yè)模式的關(guān)鍵概念和工具，以及如何在不斷變化的市場環(huán)境中保持競
蔡闖
融資上市-融資策略與操作
金融
資本運(yùn)作
眾籌
股權(quán)激勵
商業(yè)模式
融資上市-融資策略與操作課程大綱 旨在為企業(yè)家、財務(wù)專業(yè)人士和對資本市場感興趣的學(xué)員提供深入的指導(dǎo)。 第一部分：融資與上市基礎(chǔ)1.融資上市概述 · 融資上市的重要
蔡闖
集團(tuán)管控-集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
集團(tuán)管控
企業(yè)文化
戰(zhàn)略管理
公司治理
領(lǐng)導(dǎo)力
集團(tuán)管控-集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行課程大綱 旨在幫助高層管理者和決策者理解并掌握如何有效地管理和控制集團(tuán)內(nèi)部的多個業(yè)務(wù)單元，以確保整個集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。 第一部分
蔡闖
阿米巴模式-費(fèi)用分?jǐn)偱c內(nèi)部交易課程大綱
公司治理
中層管理
財務(wù)管理
非財管理
精細(xì)化管理
阿米巴模式-費(fèi)用分?jǐn)偱c內(nèi)部交易課程大綱 一、阿米巴經(jīng)營模式概要· 阿米巴經(jīng)營模式的起源與發(fā)展 · 阿米巴模式的核心理念與價值 · 阿米巴模式與傳統(tǒng)經(jīng)營模式的對比
蔡闖
資本運(yùn)營-有效管理運(yùn)用資本實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)
戰(zhàn)略管理
資本運(yùn)作
金融
公司治理
企業(yè)家
資本運(yùn)營-有效管理運(yùn)用資本實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)課程大綱 旨在教授學(xué)生如何有效地管理和運(yùn)用資本以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長期戰(zhàn)略目標(biāo)。 第一部分：資本運(yùn)營基礎(chǔ)1.資本運(yùn)營概述 · 定義與
蔡闖
轉(zhuǎn)型升級-商業(yè)模式畫布
戰(zhàn)略管理
公司治理
商業(yè)模式
企業(yè)家
領(lǐng)導(dǎo)力
轉(zhuǎn)型升級-商業(yè)模式畫布課程大綱 旨在幫助學(xué)員理解并掌握在不斷變化的市場環(huán)境中如何有效地進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。戰(zhàn)略運(yùn)營中的轉(zhuǎn)型升級技巧是一個涉及企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營管理、
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