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軟實(shí)力講師課程
黃桂清
文化立市：提升桂林
軟實(shí)力
企業(yè)文化
文化立市：提升桂林
軟實(shí)力
一．十七屆六中全會(huì)的文化解讀 文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的歷史契機(jī) 當(dāng)今世界的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展 走向文化自覺(jué)與文化自信 二．桂林文化立市戰(zhàn)略的再思考 從桂林
譚小芳
經(jīng)理人的
軟實(shí)力
提升培訓(xùn)
企業(yè)管理
經(jīng)理人的
軟實(shí)力
提升培訓(xùn) 講師：譚小芳 經(jīng)理人的
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提升培訓(xùn)課程有哪些？ 經(jīng)理人的
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軟實(shí)力
提升
孫學(xué)敏
加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)
軟實(shí)力
企業(yè)文化
《加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)
軟實(shí)力
》授課提綱 一、 什么是企業(yè)文化 二、 企業(yè)文化系統(tǒng)框架 1、 精神文化層面 2、 制度文化層
侯勇
成功管理與
軟實(shí)力
企業(yè)文化
從培訓(xùn)管理人員良好的管理習(xí)慣和管理心態(tài)出發(fā)，跟學(xué)員生動(dòng)講述了邁向成功管理的三十六種管理習(xí)慣和十種管理心態(tài)，并融入了如何有效打造自我
軟實(shí)力
等重要內(nèi)容。
侯勇
軟實(shí)力
與心理健康
職業(yè)規(guī)劃
一個(gè)人的學(xué)歷、知識(shí)、技能及綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力構(gòu)成其“硬實(shí)力”，而一個(gè)人健康、完整的生理、心理狀態(tài)，樂(lè)觀豁達(dá)的人生態(tài)度，良好的人際相處能力、社會(huì)適應(yīng)能力、臨時(shí)應(yīng)變能力構(gòu)成其
史憲文
商品三國(guó) ——全面提升決策力、競(jìng)爭(zhēng)力、
軟實(shí)力
培訓(xùn)管理
課程精要描述： 經(jīng)過(guò)多年的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，當(dāng)今企業(yè)家并不缺乏先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念。問(wèn)題在于，如何把先進(jìn)的理念整合出完整的解決方案，如何能在企業(yè)治理中恰當(dāng)?shù)?、輕松地、及時(shí)地貫徹
《管理人員心理疏導(dǎo)技術(shù)與團(tuán)隊(duì)激情激發(fā)》課程大綱
管理人員心理疏導(dǎo)技術(shù)
如何進(jìn)行員工心理疏導(dǎo)
管理人員員工心理輔導(dǎo)
如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)激情
如何激發(fā)員工工作激情
《管理人員心理疏導(dǎo)技術(shù)與團(tuán)隊(duì)激情激發(fā)》課程大綱 柳麗惠 授課特點(diǎn)： 根據(jù)學(xué)員所在崗位的工作性質(zhì)匹配相應(yīng)的案例與授課話術(shù) 培訓(xùn)形式： 游戲破冰、講授、角色扮演、分組
《效率王者-高效能時(shí)間管理與高效工作》
時(shí)間管理
高效工作
AI賦能
課程背景： 人生最寶貴的兩項(xiàng)資產(chǎn)：一項(xiàng)是頭腦，一項(xiàng)是時(shí)間。無(wú)論做什么事情，即使不用腦子，也要花費(fèi)時(shí)間。因此，時(shí)間管理水平高低，會(huì)決定工作的成敗。時(shí)間運(yùn)用的效率決定
贏銷成交秘笈
銷售技巧
終端零售
一、模式制勝成交 提升銷售認(rèn)知，掌握高效成交模式和壓?jiǎn)我E 1、控局者勝，解析銷冠高效成交的3要素 --如何塑造客戶深度之需的“價(jià)值” --如何塑造客戶甘之如飴的
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