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孫毅
海外投融資并購
法律
-央企培訓(xùn)課程大綱06
戰(zhàn)略管理
央企培訓(xùn)課程大綱06 海外投融資并購涉及主要外國
法律
孫 毅 第一章，海外反腐敗法 第一節(jié)，美國《海外反腐敗法》FCPA的主旨。 第二節(jié)，英國《反賄賂法》全球反腐。
畢振洲
員工手冊制定的
法律
誤區(qū)與應(yīng)對實(shí)務(wù)
法律
法規(guī)
【課程背景】 《員工手冊》（或規(guī)章制度）對企業(yè)來講為何不可或缺？《勞動合同法》頒布近三周年，企業(yè)《員工手冊》（或規(guī)章制度）應(yīng)如何設(shè)計、修訂以滿足企業(yè)需求、適應(yīng)新的法
劉任
商業(yè)銀行
法律
疑難問題解答
項(xiàng)目管理
1、《物權(quán)法》對于《擔(dān)保法》及其解釋的十點(diǎn)修改 2、銀行是否有權(quán)提前收回貸款 3、合同解除方式與違約金調(diào)整 4、承諾代為清償債務(wù)但未能履行，由誰承擔(dān)違約責(zé)任 5、間
梁碩南
勞動合同法、社會保險法等新法重點(diǎn)、難點(diǎn)、
法律
法規(guī)
隨著“五大
法律
”（《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《社會保險法》、《職業(yè)病防治法》、“四大條例”（《職工帶薪年休假條例》、《勞動合同法實(shí)施條
劉任
商業(yè)銀行業(yè)務(wù)常見
法律
問題解答
中層管理
1、擔(dān)保 2、私人金融業(yè)務(wù) 3、資產(chǎn)保全及其他 4、存單糾紛案件裁判精要
蘇鴻志
全面員工關(guān)系管理
法律
法規(guī)
全面員工關(guān)系管理 適合對象 企業(yè)主、高層主管、人力資源人員、各級管理者 提綱： l員工關(guān)系管理的定義 l員工關(guān)系管理的范圍 n企業(yè)愿景和價值觀體系 n內(nèi)部溝通渠道
劉任
企業(yè)勞資糾紛規(guī)避實(shí)務(wù)
法律
法規(guī)
第一章 勞動合同 第一節(jié) 勞動合同的含義及其作用 1、勞動合同的含義 2、勞動合同的作用 第二節(jié) 勞動合同的內(nèi)容與訂立 1、勞動合同的內(nèi)容 2、勞動合同的訂立 3、
梁碩南
勞動合同的變更、解除及違規(guī)違紀(jì)員工管理
法律
法規(guī)
一、如何有效調(diào)崗調(diào)薪 1、如何理解企業(yè)的用工自主權(quán)？企業(yè)能否運(yùn)用用工自主權(quán)單方調(diào)整員工的工作崗位？調(diào)崗后能否根據(jù)薪隨崗變的原則同時調(diào)整員工的薪酬？ 2、規(guī)章制度或勞
梁碩南
勞動關(guān)系與人力資源管理
法律
風(fēng)險分析與控制
法律
法規(guī)
——員工入職管理、在職管理、離職管理 ◆課程背景 自2012年7月23日起施行的《廣東省高級人民法院、廣東省勞動人事爭議仲裁委員關(guān)于審理勞動人事爭議案件若干問題的座
《從心理學(xué)角度分析：90、00后員工的管理與有效激勵》課程大綱
如何激勵00后員工
如何培育00后員工
如何管理00后員工
00后員工的特點(diǎn)
00后員工的管理
《從心理學(xué)角度分析：90、00后員工的管理與有效激勵》課程大綱 柳麗惠 1天/1.5天 課程背景：90、00后員工逐步成為企業(yè)的核心力量，他們具有鮮明的群體特征，
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