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關(guān)鍵詞培訓(xùn)

平均課酬 22992

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劉小明 PDCA管理培訓(xùn)

質(zhì)量管理

一、哲理故事開篇——啟發(fā) 1、思路決定出路 2、目標(biāo)決定高度 3、態(tài)度決定深度 4、心動不如行動二、PDCA的基礎(chǔ)理論 1、美國重量管理專家戴明博士提出PDCA管

蘇自立旅游培訓(xùn)《解讀旅游法》

企業(yè)管理

1、三十年磨一劍----旅游法出臺始末。 2、旅游法給我們帶來了什么？ 3、為什么要出臺旅游法。 4、如何掌握旅游法。 5、旅游法的核心內(nèi)容解讀。 6、千萬不要撞上

賈春濤基于8D法的內(nèi)訓(xùn)課程研發(fā)能力提升

培訓(xùn)師培訓(xùn)

張湘武公務(wù)員面試培訓(xùn)

溝通技巧

1、口才基礎(chǔ)知識，自信形象、站立、手勢、稱呼規(guī)范、心態(tài) 口才六要素：聲音、語速、目光、表情、肢體動作、內(nèi)容 2、公務(wù)員面試基礎(chǔ)知識，面試種類、面試流程、評分表 3

趙繼紅改善提案課程培訓(xùn)大綱

質(zhì)量管理

主講講師：趙繼紅老師----課程安排：2天12課時 ☆ 培訓(xùn)目標(biāo): 本課程將幫助企業(yè)從個別改善的觀念轉(zhuǎn)變到全員改善的觀念，幫助學(xué)員了解改善提案的基本流程、改善內(nèi)容以

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流量經(jīng)營下區(qū)域營銷管理能力提升培訓(xùn) 【課程背景】公眾中心經(jīng)理作為公司的中層管理者，既要自己會干，又要帶領(lǐng)下面的人一起干；既要樹立正確的觀念和前沿意識做指導(dǎo)，又要掌

余尚祥通信類——《新任片區(qū)經(jīng)理勝任能力培訓(xùn)》

中層管理

【授課時間】：3天（每天6小時）【課程綱要】：一、基礎(chǔ)知識（2小時） 1）.通信企業(yè)的歷史與發(fā)展簡介 2）.通信市場分類與特點 3）.客戶服務(wù)中的法律常識 4）

康曉東戰(zhàn)略思維與創(chuàng)新思維系統(tǒng)訓(xùn)練培訓(xùn)

非人力管理

戰(zhàn)略思維與創(chuàng)新思維系統(tǒng)訓(xùn)練-康曉東【課程背景】從戰(zhàn)略學(xué)、創(chuàng)新學(xué)、心理學(xué)、美學(xué)、易經(jīng)中外等思維模型，不僅可以大大提高戰(zhàn)略與創(chuàng)新思維能力，掌握創(chuàng)新思維方法，另一方面

賈春濤有效的授課方法與技巧

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《有效的授課方法與技巧》【課程背景】由于人才是企業(yè)競爭力的關(guān)鍵，因此要求組織不斷地學(xué)習(xí)，員工的培訓(xùn)和發(fā)展都愈來愈受到重視。而在高能力、高績效的要求之下，各種訓(xùn)練

趙繼紅 80、90后員工陽光心態(tài)培訓(xùn)課程大綱

心態(tài)培訓(xùn)

主講講師：趙繼紅老師----課程安排：1天6課時課堂破冰：氣氛調(diào)控第一章：80、90后員工特性變化及優(yōu)點缺點分析第一節(jié).80、90后員工特性變化第二節(jié).8

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