123,123

<kbd id="kuiet"></kbd>

<s id="kuiet"><source id="kuiet"><td id="kuiet"></td></source></s>

<tfoot id="kuiet"><tr id="kuiet"></tr></tfoot><strike id="kuiet"></strike>

中華講師網(wǎng)

企業(yè)培訓(xùn)

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家

關(guān)鍵詞企業(yè)培訓(xùn)

平均課酬 22832

講師 220

視頻 87

課程 272

授課見證 863

彭江根常見的企業(yè)培訓(xùn)形式

培訓(xùn)管理

常見的企業(yè)培訓(xùn)形式隨著企業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，目前絕大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)在通過(guò)企業(yè)培訓(xùn)培養(yǎng)員工，其中杭州企業(yè)培訓(xùn)是比較發(fā)達(dá)的。而對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)形式，作為公司的管理者是應(yīng)

彭小東企業(yè)培訓(xùn)就是為了盈利

培訓(xùn)管理

全球華人總裁卓越行銷力暨中國(guó)廣告媒介行銷培訓(xùn)導(dǎo)師，品牌競(jìng)合力暨切割領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)創(chuàng)始人兼總教練彭小東導(dǎo)師在最近接受《行銷力網(wǎng)》,《媒無(wú)界網(wǎng)》等媒體專訪時(shí)指出：關(guān)于企業(yè)

黃力泓企業(yè)培訓(xùn)：師者——如是選也

企業(yè)管理

在與企業(yè)接觸的過(guò)程中經(jīng)常會(huì)聽到企業(yè)負(fù)責(zé)人的抱怨：花重金請(qǐng)培訓(xùn)師做培訓(xùn)，往往是期望而來(lái)，失望而歸，培訓(xùn)效果極度不滿意。如何才能達(dá)到企業(yè)所需要的培訓(xùn)效果呢？多年的從

黃皓中小企業(yè)培訓(xùn)

領(lǐng)導(dǎo)力

2015.12.17河北省唐山市中小企業(yè)培訓(xùn)，講授領(lǐng)導(dǎo)力課程，課程內(nèi)容實(shí)用性強(qiáng)，受到學(xué)員的一致歡迎和認(rèn)可，并在課后與多位企業(yè)家建立咨詢聯(lián)系

劉小明怎樣保證高效的企業(yè)培訓(xùn)

培訓(xùn)管理

企業(yè)培訓(xùn)由出現(xiàn)到現(xiàn)在被廣為熟知只是一個(gè)相對(duì)短暫的過(guò)程，這足以表明當(dāng)前企業(yè)培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)的重要性之大。然而當(dāng)前眾多企業(yè)只是廣泛的在應(yīng)用企業(yè)培訓(xùn)，關(guān)于企業(yè)培訓(xùn)的整整意義和

蔣小華企業(yè)培訓(xùn)只為結(jié)果買單

經(jīng)濟(jì)學(xué)家

企業(yè)培訓(xùn)只為結(jié)果買單文/蔣小華企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，公司領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)員工培訓(xùn)是越來(lái)越重視，然而，大部分企業(yè)對(duì)培訓(xùn)的效果總不滿意，很多的培訓(xùn)費(fèi)給浪費(fèi)了。近日，我們與湖南

蔡懷東如何選擇企業(yè)培訓(xùn)老師

培訓(xùn)管理

在企業(yè)培訓(xùn)中“賠了夫人又折兵”的事情沒少發(fā)生過(guò)，有的是培訓(xùn)后員工請(qǐng)假回家看爸媽，嚴(yán)重的有員工離職，尋找個(gè)人定位，自己創(chuàng)業(yè)。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)如何選擇培訓(xùn)老師？我們的觀點(diǎn)不一定

彭江根企業(yè)培訓(xùn)要如何合理“砍課”

培訓(xùn)管理

企業(yè)培訓(xùn)要如何合理“砍課”企業(yè)的培訓(xùn)工作中，經(jīng)常會(huì)面臨需求分析的問(wèn)題：面對(duì)員工提出的大量培訓(xùn)需求，如何判斷哪些需求是應(yīng)該優(yōu)先滿足、如何進(jìn)行“砍課”的工作?這成為企業(yè)

彭江根企業(yè)培訓(xùn)只為結(jié)果買單

培訓(xùn)管理

企業(yè)培訓(xùn)只為結(jié)果買單培訓(xùn)聽課不是企業(yè)要的結(jié)果，培訓(xùn)的真正目的是要讓企業(yè)利潤(rùn)最大化，上課只是過(guò)程，增值才是結(jié)果。所以，教室并不是學(xué)習(xí)的地方，離開教室后的行動(dòng)才是學(xué)習(xí)真

張湘武企業(yè)培訓(xùn)對(duì)象與取向

培訓(xùn)師培訓(xùn)

企業(yè)培訓(xùn)對(duì)象與取向作為企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師在做培訓(xùn)之前一定要搞清三個(gè)問(wèn)題，這三個(gè)問(wèn)題是什么呢？一、企業(yè)哪些人需要培訓(xùn)？是指的參加培訓(xùn)的對(duì)象。二、企業(yè)需要什么培訓(xùn)？是指培訓(xùn)

上一頁(yè)1...6 789 10...下一頁(yè)共 62 頁(yè)

客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00

講師網(wǎng)

講師網(wǎng)官微

講師網(wǎng)

找講師小程序

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有浙ICP備06026258號(hào)-1

浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢

講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn)：浙江麥迪律師事務(wù)所梁俊景律師李小平律師