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周子人優(yōu)秀領導的本質：管理自己，影響別人

團隊建設員工管理

“管理”是建立在合法的，有報酬的和強制性的權力基礎上的，但是“領導”更多的是建立在個人影響權和專長權以及模范作用的基礎上，首先，領導者必然會有部下或追隨者，其次，

繆丹三一重工《有效溝通》培訓

有效溝通骨干員工

2018年4月22日，繆老師為三一重工的骨干員工提供了《有效溝通》培訓課程，獲得了學員們的高度好評。

雷鳴《解密美容院6大系統(tǒng)》

執(zhí)行力業(yè)績員工

《美容院六大系統(tǒng)揭秘》課程亮點：一、美容院招聘系統(tǒng)： 1. 如何設計招聘機制 2. 快速打通招聘渠道 3. 如何進行招聘面試二、底薪機制： 1. 底薪機制的

于唐山你為誰工作

員工執(zhí)行責任心

課程背景：浮躁的社會，浮躁的職場，您的企業(yè)在經營過程中是否也存在下列問題： 1、員工對工作缺乏忠誠度和責任心，工作得過且過； 2、員工對工作安排斤斤計較、挑肥揀

廖忠于廖老師受邀為中煤科工集團講授《從學院人到職業(yè)人》課程

新員工入職培訓

廖老師繼去年連續(xù)四次給中煤科工集團講授新員工培訓之后第二年繼續(xù)連續(xù)返聘三次，廣受學員好評！本次培訓在中科大雁棲湖校區(qū)舉辦，每期學員50人左右，場場無人離場，無人

李斌榮事達企業(yè)《積極心理培訓》

員工培訓心理學

為中山榮事達廚衛(wèi)電器有限公司員工作心理學培訓榮事達品牌原屬榮事達集團，是中國知名的家電家居企業(yè)集團，集團產品線涉及家居建材、白色家電、黑色家電、系列小家電、新型

廖忠于廖老師受邀為國家電網下屬企業(yè)做《從學院人到職業(yè)人》主題內訓

新員工入職培訓

廖老師受邀為國家電網下屬企業(yè)做《從學院人到職業(yè)人》主題培訓；學員大部分來自于全國知名高校校招過來的畢業(yè)生，對于職場他們還是空白，經過廖老師一天的課程講授，讓他們

郭敬峰熱烈祝賀一汽大眾《管理心理學》課程圓滿結束！

企業(yè)管理職業(yè)情商激勵員工

2016年8月17日，一汽大眾成都公司和成都瑞祺企業(yè)管理咨詢邀請高級企業(yè)EAP執(zhí)行師、美國NGH催眠治療師郭敬峰老師授課《企業(yè)管理心理學》，各部門負責人和QC工程

石化企業(yè)安全生產管理技能提升

安全管理技能提升

石化企業(yè)安全生產管理技能提升 11月7-8號劉壽紅老師《石化企業(yè)安全生產管理技能提升》在中國石化某催化劑公司進行，參加培訓的中基層員工一共40余人，培訓中大家劃分

《數字化轉型期煤礦班組智能化建設》培訓班

戰(zhàn)略管理互聯(lián)網中層管理商業(yè)模式

陳萬林老師應邀為某煤礦企業(yè)舉辦《數字化轉型期煤礦班組智能化建設》培訓班，近60名精英們參加了培訓學習，課程效果得到領導、學員們的一致好評和高度認可，通過學習全部賦

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