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篇講師授課見證
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人力資源講師授課見證
馮智明
馮智明為國際教育協(xié)會在線講授《如何制定
人力資源
制度》
人力資源
制度
國際教育協(xié)會
網(wǎng)絡(luò)課程
在線教育
馮智明
2017年1月5日，受國際教育協(xié)會（AIE）邀請，3D
人力資源
管控專家、中國
人力資源
十強講師---馮智明導(dǎo)師為其講授線上微課《如何高效制定
人力資源
管理制度》。 課
馮智明
2018.8.1馮智明為深圳墨菲在線講授《如何構(gòu)建
人力資源
制度體系》
人力資源
制度
深圳墨菲
網(wǎng)絡(luò)課程
在線教育
馮智明
2018年8月1日，受深圳墨菲HR微課堂的邀請，戰(zhàn)略性
人力資源
管理專家&新書《國家一級
人力資源
管理師復(fù)習(xí)考試通關(guān)攻略》作者---馮智明導(dǎo)師，通過專業(yè)的知識
馬永強
2021.11河北張家口通泰集團戰(zhàn)略
人力資源
咨詢項目
國企咨詢項目
戰(zhàn)略
人力資源
馬永強老師
【馬永強老師】 ? 工商管理哲學(xué)博士(Ph.D) ? 企業(yè)盈利系統(tǒng)咨詢導(dǎo)師 ? 國際注冊培訓(xùn)師（CIPTT） ? 易易部落聯(lián)合創(chuàng)始人 ? 4E文化落地模式創(chuàng)建人
羅文娟
中建八局二公司
人力資源
主管《目標(biāo)管理與時間管理》培訓(xùn)
中建八局
人力資源
主管培訓(xùn)
目標(biāo)管理
2016年4月，中建八局二公司在燕子山莊組織實施了
人力資源
主管參加了由注冊國際職業(yè)培訓(xùn)師羅文娟講授的《目標(biāo)管理與時間管理》培訓(xùn)，培訓(xùn)效果得到與會人員與領(lǐng)導(dǎo)的肯定！
馮智明
馮智明導(dǎo)師應(yīng)邀到浙江尚進
人力資源
有限公司洽談合作
馮智明導(dǎo)師
浙江尚進
人力資源
有限公司
2016年12月28日，3D
人力資源
管控專家、中國
人力資源
十強講師---馮智明導(dǎo)師應(yīng)邀來到浙江尚進
人力資源
有限公司，與公司總經(jīng)理?？偳⒄勏嚓P(guān)合作事項。 洽談中，雙
馬星
中國鐵建房地產(chǎn)集團
人力資源
規(guī)劃及HR體系優(yōu)化
人力資源
績效管理
薪酬管理
非人力管理
通過對集團全面規(guī)劃，有效指導(dǎo)了公司的
人力資源
工作，條理性和計劃性顯著增強。 HR系統(tǒng)優(yōu)化，使得集團近期
人力資源
重點工作得以順利實施，推進了業(yè)務(wù)迅速開展。
姚春妹
江西HR講師團公益講堂第七期：
人力資源
禮儀培訓(xùn)
人力資源
形象禮儀
心態(tài)培訓(xùn)
職業(yè)素養(yǎng)
心靈成長
孔子曰：不學(xué)禮，無以立。中國是禮儀之邦，在人際交往中，禮儀的重要性不言而喻。企業(yè)經(jīng)營涉及大量交際，在
人力資源
方面也同樣要與人交流，注重禮儀，可以為企業(yè)加分。那么您
宋勸其
8.27 為
人力資源
總監(jiān)班講授《戰(zhàn)略績效管理》
人力資源
戰(zhàn)略管理
績效管理
上海
北京
模塊一、績效及績效管理：幫你建立與世界500強同步的績效理念 1. 為什么80%的組織績效管理失??？探究深層次原因？ 2. 績效管理的10大核心思想，傳授績效成功
馬星
上海華略智庫
人力資源
全面優(yōu)化微咨詢及培訓(xùn)，低成本深入服務(wù)培訓(xùn)客戶
人力資源
TTT
團隊建設(shè)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
企業(yè)面臨股權(quán)激勵需求，及
人力資源
綜合提升需求。馬星老師展開了咨詢及培訓(xùn)，通過合伙人制及股權(quán)激勵，有效激發(fā)了員工積極性，為企業(yè)日后發(fā)展及對外合作奠定了重要基礎(chǔ)。 通
劉震
煙臺市
人力資源
項目制培訓(xùn)班
人力資源
團隊建設(shè)
團隊管理
培訓(xùn)管理
客戶管理
應(yīng)邀服務(wù)煙臺市
人力資源
從業(yè)人員項目制培訓(xùn)班 主講：
人力資源
價值、OKR工作坊、跨部門溝通與協(xié)作 得到煙臺市人社局、煙臺HR從業(yè)者的認(rèn)可。
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