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世界500強(qiáng)講師授課見(jiàn)證
張禹
世界500強(qiáng)
企業(yè)培訓(xùn)視頻【員工職業(yè)化】
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張禹老師為
世界500強(qiáng)
企業(yè)培訓(xùn)的精彩瞬間【員工職業(yè)化】 2017年,張禹老師在遼寧沈陽(yáng)為
世界500強(qiáng)
企業(yè)華潤(rùn)集團(tuán)做《員工職業(yè)化》培。張禹老師非常注重學(xué)員參與互動(dòng),
廖衍明
世界500強(qiáng)
培訓(xùn)經(jīng)理的精辟總結(jié)-11張漫畫為您解開(kāi)培訓(xùn)的真相
培訓(xùn)管理
圖片:朱春雷導(dǎo)讀:培訓(xùn)經(jīng)理,作為職業(yè)經(jīng)理中的一種,我們卻面臨著無(wú)比尷尬的局面,當(dāng)我們說(shuō)上接戰(zhàn)略下接績(jī)效的時(shí)候,似乎底氣不足,當(dāng)我們談?dòng)门嘤?xùn)支持績(jī)效的時(shí)候,似乎木有令
劉華鵬
管理者需看毛澤東的七篇文章,已被
世界500強(qiáng)
管理層學(xué)習(xí)!
職業(yè)素養(yǎng)
很多事情,看似隔行如隔山,但隔行不隔理。比如,鬧革命,打天下,建立政權(quán)同經(jīng)營(yíng)企業(yè)看似是兩件風(fēng)馬牛不相及的事情。但二者內(nèi)在的道理卻有著很多相似之處,因?yàn)闊o(wú)論是打天下,
李江濤
兗礦集團(tuán)進(jìn)入
世界500強(qiáng)
,李江濤教授為兗礦集團(tuán)做咨詢!
企業(yè)管理培訓(xùn),戰(zhàn)略管理
前兩年李江濤教授給兗礦集團(tuán)做過(guò)咨詢。最近聽(tīng)到兗礦集團(tuán)的一個(gè)老總告訴我,兗礦集團(tuán)進(jìn)入
世界500強(qiáng)
,我特別高興。 今天就想一想,我當(dāng)初給兗礦集團(tuán),做了什么東西??jī)嫉V集
李墨
華為走向
世界500強(qiáng)
的管理根基——經(jīng)理人管人事
中層管理
一提到人力資源管理,我們通常條件反射般想到人力資源規(guī)劃、工作分析、績(jī)效考核、薪酬管理、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)等人力資源功能模塊。但是,在實(shí)踐中,我們常常被不同的模塊割裂抑或裹挾,
周水根
【周水根】為某
世界500強(qiáng)
企業(yè)(富士康)實(shí)施項(xiàng)目管理內(nèi)訓(xùn)(增補(bǔ))
項(xiàng)目管理
【周水根】為某
世界500強(qiáng)
企業(yè)(富士康)實(shí)施項(xiàng)目管理內(nèi)訓(xùn)2013年6月1日,8日,周水根為富士康科技實(shí)施了為期二天的《項(xiàng)目管理》培訓(xùn),地點(diǎn):富士康集團(tuán)IE學(xué)院,培訓(xùn)
胡鳳芩
世界500強(qiáng)
總結(jié)的16條數(shù)字管理法則(深度好文)
培訓(xùn)管理
吳昊天
世界500強(qiáng)
北汽集團(tuán)《危機(jī)管理與公共關(guān)系》
政府事務(wù)
政府公關(guān)
政府營(yíng)銷
危機(jī)管理
公共關(guān)系
吳昊天老師受邀執(zhí)教
世界500強(qiáng)
北汽集團(tuán)《危機(jī)管理與公共關(guān)系》 課程知識(shí)點(diǎn):危機(jī)管理 公共關(guān)系 政府公關(guān) 政府營(yíng)銷 政府事務(wù) 課程收益: 掌握搭建危機(jī)公關(guān)、政府關(guān)系
易書(shū)波
在
世界500強(qiáng)
中建鋼構(gòu)深圳總部培訓(xùn)
演講口才
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口才
培訓(xùn)師培訓(xùn)
溝通技巧
今天在中建鋼構(gòu)的總部深圳,為全國(guó)各地的60多位年輕干部做培訓(xùn)。他們積極、上進(jìn)、活躍,是下一個(gè)階段的希望所在! 中建鋼構(gòu)是中國(guó)最大的鋼構(gòu)集團(tuán),屬于
世界500強(qiáng)
中國(guó)建
肖偉亞
偉亞成功為某
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中國(guó)全資子公司實(shí)
項(xiàng)目管理
偉亞成功為某
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中國(guó)全資子公司實(shí)施“基礎(chǔ)項(xiàng)目管理”內(nèi)訓(xùn) 2012年4月中旬,偉亞為某
世界500強(qiáng)
中國(guó)全資子公司成功實(shí)施了為期2天的“基礎(chǔ)項(xiàng)目管理”內(nèi)訓(xùn)。本次
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