100%意愿做結(jié)果

　　人不能把自己當(dāng)回事，而要把自己所做的事情，當(dāng)一回事，別人尊重你，并不是因?yàn)槟愕娜?，而是因?yàn)槟闼龅氖虑椋?你提供結(jié)果越有價(jià)值，別人越尊重你，你越有尊嚴(yán)。

　　李哲賢

　　“英雄”的唯一標(biāo)準(zhǔn)是做出與一般人不能做出的結(jié)果，大家推崇他，敬重他。

　　在中國(guó)這個(gè)國(guó)度，幾千年一脈相承的是，只尊重英雄，而不同情失敗者。

　　二年多前是在反秦大軍中，項(xiàng)羽并不是最出眾的，也不是最能折服人心的，在他的叔伯項(xiàng)梁去世后，楚懷王甚至想盡一切辦法，要爭(zhēng)奪項(xiàng)羽的兵權(quán)，而巨鹿之戰(zhàn)五國(guó)圍戰(zhàn)，無(wú)一而動(dòng)，項(xiàng)羽僅率二萬(wàn)人馬，渡江之后，“破釜沉舟”，以二萬(wàn)敵二十萬(wàn)，以吞云納土之勢(shì)，消滅秦軍，被六國(guó)奉為無(wú)冕之王。

　　而當(dāng)項(xiàng)兵敗垓下，全天下卻沒(méi)有一個(gè)人能伸出援手。

　　中國(guó)自古以來(lái)就講，成王敗寇。

　　凡事有所成，必是有結(jié)果，有結(jié)果才會(huì)有尊嚴(yán)。

　　當(dāng)每一天我們踏入公司，腦海中的思維就應(yīng)該切換到商業(yè)思維，以結(jié)果來(lái)交換報(bào)酬，以結(jié)果來(lái)證明尊嚴(yán)，結(jié)果怎么樣，與他人無(wú)關(guān)，而是與你的意愿度有關(guān)，與你是不是主動(dòng)、積極做這件事情有關(guān)。

　　意愿的程度不一樣，結(jié)果大不一樣，我把意愿度劃分為五個(gè)層次;

　　100%意愿度;……無(wú)論如何……

　　80%意愿度……做……但是……

　　50%意愿度;……左右搖擺……

　　20%意愿度;……看看……了解

　　0意愿度;、、、、一切皆無(wú)、、、、

　　一個(gè)人如果有

　　100%意愿度;是沒(méi)有任何理由、借口，全力達(dá)成，能夠掌握100%意愿度，就掌握了自己人生的成功的法門(mén)。

　　一個(gè)人如果有

　　80%意愿度;這個(gè)但是是你為自己不全力以赴留下的“后門(mén)”與“退路”。

　　如果我們今天的學(xué)習(xí)是與生死有關(guān)系。

　　如果我們今天的工作結(jié)果與生死有關(guān)系。

　　那我們的意愿度會(huì)是多少?

　　“心中有敵”才愿為之生死為學(xué)”

　　“心中有目標(biāo)，才愿為之生死而奮斗”

　　一個(gè)人如果有

　　50%意愿度;這是大部分人的常態(tài)，不以未來(lái)與目標(biāo)為導(dǎo)向，以自己心情為導(dǎo)向，外在誘惑為導(dǎo)向，這山更比那天高的心態(tài)嚴(yán)重。

　　一個(gè)人如果有

　　20%意愿度;不會(huì)采取任何實(shí)際性行動(dòng)，完全活在自己的世界之中，一個(gè)人如果活在自己的世界里面，怎么能與其他人及這個(gè)世界產(chǎn)生出聯(lián)系。

　　一個(gè)人如果有

　　0意愿度;僅為混日子，活下去的，沒(méi)有自我要求，一切隨隨便便。

　　意愿比方法更重要

　　如果從北京到深圳有多少方法，大致可以舉例：

　　1.火車(chē)

　　2.汽車(chē)

　　3.高鐵

　　4.船運(yùn)

　　5.騎腳踏車(chē)

　　6.走路

　　7.請(qǐng)人背

　　8.匍匐過(guò)去

　　...............................

　　我們可以講方法是無(wú)限多的!但從北京到深圳有一個(gè)前置條件，就是我要愿意從北京到深圳，這個(gè)就是意愿度的問(wèn)題。

　　意愿100%方法才會(huì)是100%，結(jié)果才會(huì)是100%

　　沒(méi)有100%的改變意愿，結(jié)果就不會(huì)是100%

　　許三多的意愿度

　　我們都知道《士兵突擊》中的男主角許三多，他一生也許無(wú)法成為將軍，甚亦無(wú)法做到一位團(tuán)長(zhǎng)，可他把士兵的職業(yè)做到極致，因?yàn)樗莆樟艘?span style="font-family:Times New Roman;">100%的意愿來(lái)達(dá)成結(jié)果。

　　解放軍的被子是世界上疊得最整齊的被子，他們的“豆腐塊”讓世界各國(guó)的軍人都嘆為觀止。許三多為了把被子疊得平四方側(cè)八角，符合《內(nèi)務(wù)條例》的嚴(yán)格要求，想盡了辦法。

　　被子里都是棉絮，非常膨松，怎么疊都疊不出想要的效果。后來(lái)許三多想到了一個(gè)辦法：把水灑到被子上，然后再疊。

　　被子是濕的，疊起來(lái)就容易多了。可是，在寒冷的冬天，蓋著一條濕漉漉的被子，是什么感覺(jué)!許三多就是這樣一個(gè)為了本班拿到內(nèi)務(wù)優(yōu)秀結(jié)果而付出一切的士兵。也想他不明白他最終靠自己的結(jié)果成就了自己，但他了解一個(gè)簡(jiǎn)單且樸實(shí)的道理;要做就要做出結(jié)果，并做到最好!

　　有結(jié)果才有價(jià)值

　　運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的參賽者、戰(zhàn)場(chǎng)上的士兵、職場(chǎng)上的職業(yè)經(jīng)理人都是有結(jié)果才有價(jià)值的，都是用結(jié)果來(lái)證明自己的價(jià)值的，任正非用通俗的話(huà)說(shuō);長(zhǎng)不出谷子，就不是好的秧苗!

　　永遠(yuǎn)用結(jié)果證明自己的價(jià)值，

　　職場(chǎng)沒(méi)有苦勞，只有功勞

　　在職場(chǎng)中,證明能力的唯一形式就是工作結(jié)果!老板不會(huì)為能力付酬,而是為結(jié)果付酬\.

　　在職場(chǎng)中，用什么證明自己的價(jià)值?是學(xué)歷、辛苦，還是才能?

　　不少人認(rèn)為，我有這個(gè)才能，你就要承認(rèn)我的價(jià)值!那么，才能的體現(xiàn)形式呢?用什么來(lái)證明才能呢?

　　秘密就是;一個(gè)才能最基本的體現(xiàn)形式，做出結(jié)果!

　　做出結(jié)果你就是王道，做不出結(jié)果你就是強(qiáng)盜!

　　王道老板會(huì)推崇你，認(rèn)同你，號(hào)召大家像你學(xué)習(xí)，賞識(shí)你、提拔你、給你加工資。

　　強(qiáng)盜老板會(huì)瞧不起你、同事蔑視你，認(rèn)為你是企業(yè)負(fù)擔(dān)，剝削其他同事的成果。

　　所以，在職場(chǎng)中，證明能力的唯一形式就是工作結(jié)果!老板不會(huì)為能力付酬，而是為結(jié)果付酬。

　　“像獵豹一樣盯住績(jī)效”

　　“用結(jié)果證明自己的價(jià)值”

　　因?yàn)樵谏萄陨?，市?chǎng)不相信“辛苦”的眼淚，商業(yè)不同情弱者。

　　市場(chǎng)不相信眼淚

　　一位農(nóng)民種了2畝地的西瓜，長(zhǎng)勢(shì)不錯(cuò)，眼看就豐收了。一陣冰雹襲來(lái)，將滿(mǎn)地的西瓜砸得稀里嘩啦，幾乎找不到一個(gè)完整的了。

　　老農(nóng)正在傷心，突然眼前一亮，他竟發(fā)現(xiàn)在一個(gè)沒(méi)有倒塌的木架下面還有一個(gè)完整的大西瓜。這位老農(nóng)高興壞了，帶著這個(gè)大西瓜到了市場(chǎng)上，標(biāo)價(jià)1000元，少1元錢(qián)也不賣(mài)，很多人都笑話(huà)他：“你這個(gè)西瓜怎么這么貴呀!別人的西瓜比你這個(gè)好，才1元錢(qián)一斤。”老農(nóng)說(shuō)：“當(dāng)然了，別人的西瓜沒(méi)有挨冰雹砸，豐收了，當(dāng)然賣(mài)得便宜，而我的滿(mǎn)地西瓜都被冰雹砸沒(méi)了，就剩這一個(gè)了，我這么辛苦、這么不幸、付出這么多，只有賣(mài)這么貴才能彌補(bǔ)我的損失和辛苦。”

　　你愿意彌補(bǔ)他的損失而出價(jià)1000元買(mǎi)這個(gè)只值10元的西瓜嗎?

　　答案是可想而知的。

　　為什么?道理很簡(jiǎn)單，市場(chǎng)不相信眼淚，商場(chǎng)不同情弱者!

　　商業(yè)的本質(zhì)就是交換價(jià)值，沒(méi)有價(jià)值就沒(méi)有市場(chǎng)。職場(chǎng)的本質(zhì)就是提供結(jié)果交換價(jià)值，提供結(jié)果越多、越好，個(gè)人回報(bào)越大!反之亦然!

　　松下幸之助講過(guò)一句非常狠的話(huà)：“沒(méi)有利用價(jià)值的人是可悲的!”

　　想一想還真是這個(gè)道理，人盡其才，物盡其用，如果一個(gè)人在商業(yè)平臺(tái)或者職場(chǎng)中，連利用的價(jià)值都沒(méi)有，只能說(shuō)明這個(gè)人在原地踏步，而原地踏步就是退步。

　　有結(jié)果才有尊嚴(yán)

　　任何偉大公司的尊嚴(yán)都是為客戶(hù)提供最好的結(jié)果，對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé)任。職業(yè)化人生的尊嚴(yán)是做出來(lái)的、是靠結(jié)果來(lái)說(shuō)話(huà)的，不是“吹出來(lái)的”!

　　人不能把自己當(dāng)回事，而要把自己所做的事情，當(dāng)一回事，別人尊重你，并不是因?yàn)槟愕娜耍且驗(yàn)槟闼龅氖虑椋?你提供結(jié)果越有價(jià)值，別人越尊重你，你越有尊嚴(yán)。

　　很多人不斷抱怨沒(méi)有找到一個(gè)好的平臺(tái)、沒(méi)有碰到一個(gè)好的老板、自己心懷天下，卻壯志難酬。

　　真相果真如此嗎?答案是你還不知道結(jié)果為王的真相!

　　如今中國(guó)企業(yè)家不斷用高的酬金通過(guò)獵頭公司、人力資源部門(mén)挖掘一個(gè)又一個(gè)人才到公司，甚至不計(jì)人力資源成本的想擁有一個(gè)人才!

　　為什么會(huì)付出這么高的代價(jià)呢?答案是這些人才都能做出結(jié)果、創(chuàng)造價(jià)值，給企業(yè)帶來(lái)更大效益。老板尊重他、同事敬重他!他的尊嚴(yán)是靠結(jié)果來(lái)說(shuō)話(huà)的!

　　這個(gè)世界是有夢(mèng)想的人統(tǒng)籌沒(méi)有夢(mèng)想的人!

　　有行動(dòng)力的統(tǒng)籌沒(méi)有行動(dòng)力的人!

　　有結(jié)果的人統(tǒng)籌沒(méi)有結(jié)果的人!

　　職場(chǎng)上唯一的尊嚴(yán)是靠結(jié)果說(shuō)話(huà)的，我們不會(huì)去尊重一個(gè)不負(fù)責(zé)任、拖延、懶惰、沒(méi)有結(jié)果的人!老板尊重你、同事敬重你的唯一途徑是結(jié)果!

　　一個(gè)企業(yè)為最終消費(fèi)客戶(hù)提供的結(jié)果越多、越好，企業(yè)越負(fù)責(zé)任。同行對(duì)手、消費(fèi)者越尊重這家企業(yè)!企業(yè)越有尊嚴(yán)!

　　一個(gè)人在商業(yè)思維中，為企業(yè)提供結(jié)果越多、越好，老板越尊重他，個(gè)人越有尊嚴(yán)!

　　選摘自李哲賢博士《我要結(jié)果》一書(shū)