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eap講師課程
郭敬峰
《EAP員工關愛心理健康知識講座》大綱
心理學家
壓力管理
【課程介紹】 現(xiàn)代工作生活節(jié)奏快，時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業(yè)的日常管理中，充分關注員工心理健康，通過多種途徑增強員工的抗
易和中
《煩惱變能力：企業(yè)心理咨詢EAP、情緒情感、離婚出軌、婚姻家庭、子女教育》身心健康，幸福感能力建設，積極應對焦慮、抑郁、失眠、強迫、恐懼、不安全感...
領導力
企業(yè)家
心態(tài)培訓
人力資源
溝通技巧
教練的價值： 1、像一面鏡子，既能接納你不好的一面，也能照見你美好、你能的一面。給你提供安全，私密的環(huán)境，陪你不斷探索真實的3個我（自我、本我、超我），帶你不斷地
郭敬峰
《企業(yè)如何開展EAP及EAP在企業(yè)中的應用》大綱
電力
通信
房地產
汽車
工業(yè)品
【課程介紹】 現(xiàn)代工作生活節(jié)奏快，時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業(yè)的日常管理中，充分關注員工心理健康，通過多種途徑增強員工的抗
李嘉偉
EAP內訓師能力提升課程介紹
EAP
內訓
能力提升
關于EAP 1、EAP的歷史由來 2、EAP在中國企業(yè)應用的困惑 東西方文化的遮蔽性 企業(yè)內部的管理信息壁壘 難以助力企業(yè)組織能力提升 3、EAP的核心使命 二、
凜子
新生代員工的心理管理和問題應對
新生代員工
心理管理
企業(yè)管理
EAP
2021年，為貫徹中央扶企維穩(wěn)崗位，在疫情下實施企業(yè)就業(yè)用工指導，凜子老師，為廣州市企業(yè)實施《新生代員工的心理管理與問題應對》培訓課程巡講。培訓現(xiàn)場，學員認真聆聽
徐云
企業(yè)EAP（員工心理服務）架構與實務
EAP
員工心理援助
全員心理管理
員工幫助計劃
心理學家
EAP——員工（心理）幫助計劃，它用以預防和解決可能影響員工績效的工作和個人問題。是企業(yè)為員工購買、員工免費享用的心理健康福利。它是一個心理服務系統(tǒng)，可以更好地了
唐惠玲
《EAP項目-員工心理援助、心靈成長》
EAP
心靈成長
【EAP項目介紹】：（EAP）即員工心理援助計劃 EAP項目目標是：提升員工工作狀態(tài)、給員工賦能、幫助員工應對壓力、做心理輔導 是企業(yè)為員工設置的長期福利和身心健
郭敬峰
《EAP員工關愛心理健康知識講座》
員工關愛
員工關愛心理健康
心理健康
【課程介紹】 現(xiàn)代工作生活節(jié)奏快，時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業(yè)的日常管理中，充分關注員工心理健康，通過多種途徑增強員工的抗
郭敬峰
《員工心理關愛提升幸福感》課程大綱
員工心理關愛
職工心理關懷
提升員工幸福感
如何關愛員工
EAP員工心理關愛
《員工心理關愛提升幸福感》課程大綱 【課程介紹】 現(xiàn)代工作生活節(jié)奏快，時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業(yè)的日常管理中，充分關注員
崔淼
高壓力下職場陽光心態(tài)——壓力與情商情緒管理
壓力管理
情緒管理
心理學
人力資源
EAP
互動破冰啟動（集體舞蹈） 前言、為什么要化解壓力？ 你的職場EQ有多高？ 職場江湖如何八面玲瓏？ 面對繁重瑣碎的工作任務、錯綜復雜的人際關系、壓抑煩躁的工作環(huán)境，
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