大學MBA，薪酬績效管理專家，3PM薪酬體系和TP績效體系的創(chuàng)立者。著有《薪酬設(shè)計與績效考核全案》（第一版8次印刷，修訂版12次印刷，第三版正在熱銷中）、《

鄭重承諾：不滿意不收費【講師介紹】?版權(quán)課程薪酬設(shè)計“6+1”、量化績效“3×3”模式創(chuàng)始人?中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家?中國企業(yè)管理能力建設(shè)工程特聘專

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華夏良子集團等5家企業(yè)獨立董事，《人力資源營銷學》創(chuàng)始人，人力資源實戰(zhàn)型管理咨詢專家，績效量化考核專家，山東大學等3所高校特聘教授、碩士生導師，濟南市“十百

從事企業(yè)行政管理及人力資源及質(zhì)量體系工作18年企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)導入資深導師；企業(yè)薪酬績效設(shè)計師；企業(yè)質(zhì)量體系輔導師；企業(yè)OKR輔導推行師；任國內(nèi)多家企業(yè)管理

楊濤精益物流管理專家、北交大物流管理本科、OSTA認證物流師、今日頭條物流領(lǐng)域黃V認證作者曾經(jīng)任職于賽格集團、淑女屋時裝、德津?qū)崢I(yè)、海航集團、怡亞通供應鏈，

浙江財經(jīng)大學特聘教授、研究生導師、財經(jīng)作家、浙江量子學院會計分院執(zhí)行副院長、北京稅務(wù)研究院研究員、云南稅務(wù)專修學院客座教授、美國斯特福大學工商管理碩士學位。

資深咨詢師、企業(yè)管理教練、團隊訓練導師退伍軍人，中共黨員，曾服役于濟南軍區(qū)某部，榮立個人三等功；2005至2009年先后任國內(nèi)某知名企業(yè)區(qū)域主任、商務(wù)部經(jīng)理

校長提供專業(yè)咨詢服務(wù)咨詢內(nèi)容包含：校區(qū)運營、校區(qū)管理、發(fā)展戰(zhàn)略、架構(gòu)調(diào)整、薪酬設(shè)計、團隊打造、團隊賦能、財務(wù)體系搭建、人力資源體系搭建、銷售體系搭建、市場體

“三角尺量化績效”首席咨詢導師三茅人力資源網(wǎng)專欄作家/十佳講師多家上市企業(yè)高級管理顧問EMN企業(yè)管理商學院合伙人ETC卓越培訓俱樂部特聘講師V：haierd