李春佳,李春佳講師,李春佳聯(lián)系方式,李春佳培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
中國(guó)企業(yè)激勵(lì)系統(tǒng)建設(shè)專(zhuān)家
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什么階段的企業(yè)適合學(xué)習(xí)激勵(lì)系統(tǒng)? 1)企業(yè)在剛起步階段; 2)企業(yè)在發(fā)展期老板靠個(gè)人能力及精力無(wú)法管理,想要系統(tǒng)化管理的階段; 3)企業(yè)在成熟期團(tuán)隊(duì)及業(yè)績(jī)遇到瓶頸無(wú)法突破的階段; 4)企業(yè)股權(quán)遇到問(wèn)
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【激勵(lì)通學(xué)習(xí)收益】 1、深度了解人性,根據(jù)人性需求,定向激勵(lì); 2、深度了解員工需求,明確科學(xué)的激勵(lì)方法; 3、根據(jù)不同行業(yè)類(lèi)型個(gè)性化設(shè)計(jì)出激勵(lì)方案; 4、根據(jù)不同企業(yè)發(fā)展階段量身定制激勵(lì)方案; 5
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