“這工作，付出與收獲根本無(wú)法成正比例！” “為什么，我付出了那么多，結(jié)果收獲卻是那么少！” 這些聲音，或許你并沒(méi)有少聽(tīng)見(jiàn)，或是自己也有這樣的感嘆，尤其是一線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)人員。說(shuō)是有意、無(wú)意的抱怨也好，還是反
幾日前，一位從事人力資源的朋友一句感嘆之言，讓我甚感驚訝。他說(shuō)道經(jīng)他“慧眼”錄用員工成百有千，但回想起評(píng)估他們的表現(xiàn)時(shí)，而感到他們表現(xiàn)最佳的時(shí)候競(jìng)是在當(dāng)初來(lái)公司應(yīng)聘的時(shí)候！”除了驚訝，同時(shí)也感到這句話(huà)
在學(xué)習(xí)、在成長(zhǎng)過(guò)程中，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)自己知道的越來(lái)越多，但卻也發(fā)現(xiàn)并不一定能力會(huì)越來(lái)越強(qiáng)，至少表現(xiàn)得不一定會(huì)更加的好，業(yè)績(jī)也不一定會(huì)更有色。這就是成人學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的知、行、信。我們知道了很多很多的知識(shí)，但卻
客戶(hù)：廈門(mén)萬(wàn)達(dá) 地點(diǎn)：福建省 - 廈門(mén) 時(shí)間：2012/1/1 0:00:00 打造高效的團(tuán)隊(duì)合作能力與意思，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的市場(chǎng)服務(wù)意識(shí)，完成內(nèi)部客戶(hù)、外部客戶(hù)的兩個(gè)客戶(hù)意識(shí)轉(zhuǎn)型，提高員工素養(yǎng)和服務(wù)能
客戶(hù)：中國(guó)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn) 地點(diǎn)：福建省 - 廈門(mén) 時(shí)間：2012/6/12 0:00:00 課程收益： 1.通過(guò)引導(dǎo)個(gè)人修煉意識(shí)，由追求個(gè)人目標(biāo)達(dá)成優(yōu)秀工作者的基礎(chǔ)； 2.通過(guò)“人與事”明白是人決定事，而后
客戶(hù)：亞太貝爾 地點(diǎn)：海南省 - 海南省 時(shí)間：2011/10/27 0:00:00 【課程目標(biāo)】課程通過(guò)對(duì)銷(xiāo)售理念、方法、及關(guān)鍵點(diǎn)深刻的把握，對(duì)顧客的精準(zhǔn)定義以及客戶(hù)需求深層次分析，從而使受訓(xùn)人員提
客戶(hù)：資生堂化妝品 地點(diǎn)：北京市 - 北京 時(shí)間：2011/10/11 0:00:00 作為一線(xiàn)領(lǐng)班，并不乏行業(yè)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和一線(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)，但是系統(tǒng)的管理能力就比較缺乏，尤其是面對(duì)有年輕人組成的工作團(tuán)隊(duì)，
客戶(hù)：中建集團(tuán) 地點(diǎn)：安徽省 - 合肥 時(shí)間：2009/10/12 0:00:00 課程收益： 1、厘清銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的類(lèi)型、發(fā)展階段、所處時(shí)期、突破眼前的現(xiàn)實(shí)困境； 2、運(yùn)用系統(tǒng)化解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題，確保團(tuán)隊(duì)內(nèi)
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