總之，如果你有足夠的熱情，那么你周圍的人就會深受你的感染。不論跟任何人在一起，都要做一個最主動、最熱忱的人，這樣自然而然地你就會成為最優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者。 ——如何提升你的影響力 領(lǐng)導(dǎo)不要不可一世 IBM
人貴有志，學(xué)貴有恒，有志者事竟成，山高流水長，搏拼精神旺，有志者有千方百計，無志者自感千難，見異思遷，土坡難翻，迎難而上，高峰能攀，人生在世雖然不能事事順心，但一定要事事盡心，人生在世，我雖然不能預(yù)
——讓B級人做A級事 這種做法的意思是讓低職者高就，目的是壓擔(dān)子促成長。傳統(tǒng)的做法是量才而用。人事相宜，什么等級的人就安排什么等級的事。讓B級人做A級的事這種做法既不同于人才高消費，又有別于人才超負
讀書的目的無非也就兩種，一種是為了休閑，另一種就是為了學(xué)習(xí)，對于讀書為了休閑的話題，在這姑且不談，只想與大家談一談關(guān)于學(xué)習(xí)的話題。一提到學(xué)習(xí)，大家自然會想到知識。因為學(xué)習(xí)的目的就是為掌握知識。 記
以前我認為：一個人只要注重個人修養(yǎng),具備了優(yōu)秀的品質(zhì),再加上淵博的知識,就能實現(xiàn)自己人生的價值。后來通過這幾年的社會實踐發(fā)現(xiàn)，優(yōu)秀的品質(zhì)和淵博的知識是一個人成功的必要條件，而不是全部條件。一個人要想
認識一個人很難,認識自己更難,有人可能會說,有人可能會說了認識一個人有什么難,有人可能會說了即使是兩陌生人相見,在五分鐘之內(nèi)就可以知道對方的體貌、姓名、住址……這是一種感性的、淺顯的認識，要想深入地
一、 為什么要快樂的工作 著名心理學(xué)家馬斯洛把人的需求分為五個層次，依次分別是：生理需求，安全需求，社交與被接納需求，尊重需求和自我實現(xiàn)需求，（在一般情況下，當(dāng)某個層次的需求獲得滿足后，就會產(chǎn)生更高
隨著生產(chǎn)力的不斷發(fā)展，當(dāng)今社會中有許多企業(yè)都面臨著，產(chǎn)品積壓的問題。而且我國又剛剛面對市場經(jīng)濟，再加之一些急功進利的人，打著銷售的晃子，進行騙錢。導(dǎo)致人們對銷售人員有一種偏見。然而，社會化大生產(chǎn)離不
知識不如能力，能力不如意識，意識源于心態(tài)。一個人的心態(tài)決定他的生活質(zhì)量及其命運。為什么這樣說呢？我們現(xiàn)在的生活時代，信息是瞬間萬變，科學(xué)技術(shù)是日新月異，人們都在承受來自社會方方面面的壓力。要想在激烈
我們大家都知道作為麥粒有三種命運：一、做為種子繁育出更多的小麥。二、拿到加工廠加工成面粉，做成各種面食供人享用。三、就是堆入在倉庫內(nèi)，任其腐爛變質(zhì)。做為麥粒它沒有辦法去選擇自己的命運，因為它沒有思想
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