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酒店餐飲講師授課見證
孫紅偉
潛能達(dá)
酒店餐飲
：管理的精髓應(yīng)注重些
中層管理
潛能達(dá)認(rèn)為管理就那么多的內(nèi)容，說(shuō)過來(lái)說(shuō)過去還是那些內(nèi)容。管理模式、管理方法、管理制度，工作氣氛、員工態(tài)度。制定管理模式、管理方法、管理制度，是以目標(biāo)為前提，提升執(zhí)
張銳
如何理解目前星級(jí)
酒店餐飲
經(jīng)營(yíng)困境？
企業(yè)管理
隨著社會(huì)酒樓的增多，星級(jí)酒店的餐飲業(yè)績(jī)普遍下滑。甚至給人們的印象是，星級(jí)酒店的餐飲做不過社會(huì)酒樓，這恐怕已成不爭(zhēng)的事實(shí)。原因何在？筆者認(rèn)為，主要原因有三： 第一，
張銳
酒店餐飲
內(nèi)部推薦人才的好處與壞處！
非人力管理
內(nèi)部推薦人才不少企業(yè)都有實(shí)行，不僅降低了人力部門引進(jìn)人才的成本，被推薦的人往往也能夠勝任工作，因?yàn)楸煌扑]人從推薦人當(dāng)中了解到了公司的實(shí)際情況，往往能夠長(zhǎng)久待下去，當(dāng)
陳成
餐飲店總培訓(xùn)班
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門店管理
酒店餐飲
【課程背景】 餐飲業(yè)發(fā)展日新月異，行業(yè)人才匱乏，尤其是管理人員缺乏實(shí)戰(zhàn)、系統(tǒng)性經(jīng)營(yíng)管理能力。 【課程目標(biāo)】 系統(tǒng)化、專業(yè)化提升餐飲店總實(shí)戰(zhàn)經(jīng)營(yíng)管理能力 【課程內(nèi)容
董儀
2017年3月4日海州灣國(guó)際會(huì)議中心《服務(wù)與接待禮儀》
形象禮儀
客戶服務(wù)
酒店餐飲
2017年3月4日海州灣國(guó)際會(huì)議中心《服務(wù)與接待禮儀》圓滿結(jié)束。 課程從國(guó)際會(huì)議中心工作人員的儀容儀表儀態(tài)禮儀；接待過程中的點(diǎn)頭禮、問候禮、引領(lǐng)禮儀、位次禮儀、送
李光斗
中華講師網(wǎng)-李光斗：用互聯(lián)網(wǎng)思維整合資源
品牌策劃
戰(zhàn)略管理
酒店餐飲
互聯(lián)網(wǎng)邏輯講的是什么，是讓企業(yè)家看到未來(lái)，花未來(lái)的錢。金融的邏輯是年輕人敢不敢花未來(lái)的錢，這兩個(gè)問題支撐著國(guó)家金融帝國(guó)。美國(guó)有兩個(gè)總統(tǒng)非常偉大，一個(gè)是華盛頓斯，另
林屹
是什么決定你孩子的人生？-上
電子商務(wù)
酒店餐飲
通信
職業(yè)素養(yǎng)
01 記得前幾年有位朋友家的孩子來(lái)找我聊聊。他剛上高二，成績(jī)頗不理想?？戳怂目季?，我其實(shí)也沒啥具體建議的。只是跟他說(shuō)了兩點(diǎn)： 1. 對(duì)他最重要的是兩年后的那次考
張?jiān)?/a>
西安衛(wèi)星測(cè)控中心攬?jiān)聵恰秷F(tuán)隊(duì)建設(shè)》培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
心態(tài)培訓(xùn)
酒店餐飲
《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》體驗(yàn)式教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)。在課堂中我有意識(shí)引導(dǎo)大家說(shuō)出平時(shí)隱藏在內(nèi)心的羞于表達(dá)的對(duì)同事間關(guān)懷、感謝或歉意的心聲。在輕柔的背景音樂輔助下，大家很快進(jìn)入狀態(tài)，效果非
孫英哲
酒店管理的精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)化
酒店餐飲
精細(xì)化管理
l要想做酒店盈利，就一定要走現(xiàn)代化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、規(guī)范化管理的道路。酒店無(wú)大事，整天面對(duì)的都是些雞毛蒜皮的事，而每天努力做好每件小事，這就是我們酒店的大事。 l
孫英哲
酒店財(cái)務(wù)預(yù)算與預(yù)算管理
酒店餐飲
中層管理
財(cái)務(wù)管理
l酒店預(yù)算的涵義 計(jì)劃是企業(yè)管理的首要職能，是用文字說(shuō)明企業(yè)未來(lái)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的主要目的和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)必須完成的任務(wù)。預(yù)算就是對(duì)計(jì)劃的數(shù)量說(shuō)明，是把有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的計(jì)劃用數(shù)量
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