<acronym id="t8kqp"></acronym>
<rp id="t8kqp"><optgroup id="t8kqp"></optgroup></rp>
<dl id="t8kqp"><bdo id="t8kqp"></bdo></dl>
首頁(yè)
講師
講師視頻
講師課程
授課見(jiàn)證
培訓(xùn)需求
行業(yè)資訊
登錄
|
免費(fèi)注冊(cè)
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
共為您尋找到
61
個(gè)講師課程
默認(rèn)排序
瀏覽數(shù)
發(fā)表時(shí)間
ttt培訓(xùn)講師課程
連慧
TTT培訓(xùn)
TTT
培訓(xùn)師培訓(xùn)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
培訓(xùn)管理
第一單元 內(nèi)訓(xùn)師的角色認(rèn)知 1、 認(rèn)識(shí)內(nèi)訓(xùn)師 2、 內(nèi)訓(xùn)師的基本任職要求 3、 內(nèi)訓(xùn)師的基本職責(zé) 第二單位 教材編制的基本方法 1、 開(kāi)題和架構(gòu)設(shè)計(jì) 2、 素
徐輝
TTT
ttt
培訓(xùn)培訓(xùn)師
TTT-Training the Trainer to Train是指通過(guò)一步一練的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，讓學(xué)員成長(zhǎng)為一名合格的內(nèi)訓(xùn)講師。通過(guò)案例是教學(xué)、互動(dòng)式引導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)
周彬
TTT培訓(xùn)《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)》
中層管理
人力資源
營(yíng)銷(xiāo)管理
溝通技巧
培訓(xùn)管理
為什么上級(jí)要變教練？如果你是經(jīng)理，怎樣把80%的命令變培訓(xùn)？你知道培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)的威力嗎？如果你想成為一名優(yōu)秀的演講者，你必須擁有杰出培訓(xùn)師是最關(guān)鍵的素質(zhì)：親和力，可信
朱鳳仙
《TTT——培訓(xùn)培訓(xùn)師》
培訓(xùn)師培訓(xùn)
模塊一： 內(nèi)部培訓(xùn)師的職責(zé)第一單元：內(nèi)部培訓(xùn)師的定義第二單元：企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的主要職責(zé)第三單元：內(nèi)部培訓(xùn)師面臨的挑戰(zhàn)模塊二： 內(nèi)部培訓(xùn)師的角色第一單元：企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)
黃焱
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)（TTT） ——培訓(xùn)課程設(shè)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)（TTT）——培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)（兩天）培訓(xùn)目標(biāo)：1. 從感性和理性?xún)煞矫嬷販貙?zhuān)業(yè)培訓(xùn)講師的重要技能1) 有效把握成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)2) 建立以學(xué)員為核心
魏淼清
電力TTT培訓(xùn)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
TTT培訓(xùn)課程第一講培訓(xùn)師的角色定位企業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)的關(guān)系培訓(xùn)與教育的不同之處培訓(xùn)講師的使命與角色培訓(xùn)師的職業(yè)素質(zhì)模型第二講：打造培訓(xùn)師專(zhuān)業(yè)形象服飾姿態(tài)眼神手勢(shì)禮儀個(gè)
劉慧琴
培訓(xùn)師授課技巧培訓(xùn)——TTT培訓(xùn)
教練技術(shù)
目標(biāo)學(xué)員：針對(duì)有過(guò)1-2年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)人員，未接受過(guò)系統(tǒng)的TTT培訓(xùn)，崗位職責(zé)有培訓(xùn)任務(wù)及一切對(duì)培訓(xùn)感興趣的人員。從簡(jiǎn)單的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)，丹田發(fā)聲練習(xí)，到如何緩解緊張情
魏濱
企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）培訓(xùn)
選擇小領(lǐng)域
本課程通過(guò)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的訓(xùn)練，明確培訓(xùn)師的角色定位；提升培訓(xùn)師的專(zhuān)業(yè)表達(dá)能力；掌握企業(yè)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)流程；掌握常用的培訓(xùn)互動(dòng)技巧；提升培訓(xùn)師資源整合能力，最終成為一
常一鳴
TTT培訓(xùn)開(kāi)發(fā)與課程設(shè)計(jì)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
第一單元、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)九大工作流程1．培訓(xùn)需求匯總分析人力資源部通過(guò)培訓(xùn)需求調(diào)查，匯總各部門(mén)培訓(xùn)需求，掌握培訓(xùn)需求項(xiàng)目，并將其分類(lèi)。2．確定培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)目標(biāo)根據(jù)培訓(xùn)
高績(jī)效面談工坊-從戰(zhàn)略解碼到人才激活共創(chuàng)
績(jī)效管理
溝通技巧
人力資源
中層管理
非人力管理
高績(jī)效面談工坊-從戰(zhàn)略解碼到人才激活共創(chuàng) 課程時(shí)長(zhǎng)：1天（6小時(shí)） | 適用對(duì)象：中高層管理者、HRBP、高潛人才 --- 一、績(jī)效面談的戰(zhàn)略?xún)r(jià)值與標(biāo)桿實(shí)踐（1小
上一頁(yè)
1
2
3
4
5
6
...
下一頁(yè)
共 7 頁(yè)
相關(guān)搜索：
ttt培訓(xùn)講師課程
|
ttt培訓(xùn)培訓(xùn)師課程
|
ttt培訓(xùn)培訓(xùn)講師課程
客服熱線(xiàn)
400-600-9086
工作日 9:00-18:00
簡(jiǎn)介
關(guān)于我們
聯(lián)系我們
匯款方式
法律聲明
幫助
意見(jiàn)反饋
講師指數(shù)
證書(shū)查詢(xún)
網(wǎng)站地圖
共贏
客戶(hù)見(jiàn)證
友情鏈接
站點(diǎn)新聞
推廣服務(wù)
分站招商
導(dǎo)航
講師風(fēng)云榜2020
講師風(fēng)云榜2019
講師風(fēng)云榜2018
講師風(fēng)云榜2017
講師風(fēng)云榜2016
講師鮮花特權(quán)
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
Copyright©2008-2025 版權(quán)所有
浙ICP備06026258號(hào)-1
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn)：浙江麥迪律師事務(wù)所
梁俊景
律師 李小平律師
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
