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職業(yè)講師課程
趙麗媛
《
職業(yè)
化培訓(xùn)》系列課程——趙敏老師系統(tǒng)性
職業(yè)
化能力鍛造體系
職業(yè)
規(guī)劃
心態(tài)培訓(xùn)
職業(yè)
素養(yǎng)
山西
團(tuán)隊(duì)管理
本系列課程由資深
職業(yè)
素養(yǎng)培訓(xùn)專家趙敏老師研發(fā)，聚焦職場人士
職業(yè)
化能力提升的核心痛點(diǎn)，形成12門理論與實(shí)戰(zhàn)結(jié)合的系統(tǒng)化課程。系列涵蓋： 【認(rèn)知與方向】《
職業(yè)
化認(rèn)知篇
劉上
企業(yè)困局破局：揭秘打造鐵軍團(tuán)隊(duì)的底層邏輯
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
戰(zhàn)略管理
職業(yè)
素養(yǎng)
團(tuán)隊(duì)管理
看到阿里巴巴團(tuán)隊(duì)一路攻城略地、創(chuàng)造商業(yè)奇跡，無數(shù)企業(yè)管理者心潮澎湃，紛紛將 “戰(zhàn)爭文化”“業(yè)績 PK” 照搬進(jìn)自家管理模式。然而，同樣的戰(zhàn)術(shù)，有的企業(yè)借此一飛沖天
劉永泉
腰部企業(yè)如何
職業(yè)
進(jìn)化成為頭部企業(yè)
職業(yè)
進(jìn)化
企業(yè)系統(tǒng)運(yùn)營
當(dāng)前，中國中小微企業(yè)正深陷內(nèi)卷化生存困局，正經(jīng)歷三明治困境：上游供應(yīng)鏈議價(jià)能力薄弱，中游同質(zhì)化競爭加劇，下游渠道成本攀升。價(jià)格戰(zhàn)的惡性循環(huán)使眾多中小微企業(yè)經(jīng)營者陷
劉上
別躲！你避之不及的問題，藏著升職加薪的密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)管理
戰(zhàn)略管理
職業(yè)
素養(yǎng)
溝通技巧
你是不是一看到難題就想繞道走？看到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)來的棘手任務(wù)，心里默念 “千萬別找我”？可殘酷的真相是：在職場，你躲掉的每個(gè)問題，都在悄悄偷走你的價(jià)值。 建筑行業(yè)的從業(yè)者
劉上
企業(yè)管理決策困局突圍！這套方法讓企業(yè)少走彎路
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)管理
職業(yè)
素養(yǎng)
戰(zhàn)略管理
領(lǐng)導(dǎo)力
在商業(yè)浪潮奔涌向前的時(shí)代，企業(yè)的每一次決策都如同在十字路口的關(guān)鍵轉(zhuǎn)向，直接決定著企業(yè)是駛向輝煌還是陷入迷途。然而，當(dāng)下許多企業(yè)正面臨著嚴(yán)峻的決策困局，這些問題若得
李彥池
《成為價(jià)值員工》---新員工的職場轉(zhuǎn)變與
職業(yè)
素養(yǎng)修煉
新員工職場轉(zhuǎn)變
新員工
職業(yè)
素養(yǎng)
AI技能
職場第一課
優(yōu)秀員工是企業(yè)的真正核心競爭力，也是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，新員工則是其重要的組成部分。 從校園進(jìn)入職場，能否更快的適應(yīng)職場環(huán)境，成為優(yōu)秀的職場人，新員工
職業(yè)
生涯的第一課
張強(qiáng)
《全崗位
職業(yè)
塑造&營銷技能&管理技能提升培訓(xùn)》
管理技能
銀行
課題1：流量營銷提升班 1）大堂經(jīng)理
職業(yè)
形象塑造 2）大堂經(jīng)理核心崗位職責(zé)梳理 3）大堂經(jīng)理每日必辦清單 4）網(wǎng)點(diǎn)場景化營銷，流量客群分析及金融性、非金融性需求分
劉上
劉上說——
職業(yè)
素養(yǎng)與自我管理能力提升
職業(yè)
素養(yǎng)
在競爭激烈的職場環(huán)境中，
職業(yè)
素養(yǎng)與自我管理能力就像鳥的翅膀，是個(gè)人
職業(yè)
生涯取得成功的核心要素。它們不僅有助于個(gè)人在職場中脫穎而出，更是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
職業(yè)
陳小洪
《溝通之道：高效溝通技巧提升訓(xùn)練營》
溝通技巧
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
職業(yè)
素養(yǎng)
【課程大綱】 【思考】在日常溝通中有哪些你認(rèn)為再正常不過的表達(dá)，被對(duì)方誤會(huì)的？ 一、為什么每個(gè)人的溝通如此不同？ 1. 溝通管理模型：剝洋蔥法 2. 第一層：溝通
劉上
九型人格與
職業(yè)
發(fā)展的關(guān)聯(lián)
九型人格
在
職業(yè)
規(guī)劃與發(fā)展的進(jìn)程中，九型人格理論具有不容忽視的重要意義。九型人格將人的性格細(xì)致劃分為九種類型，各類型均具獨(dú)特特質(zhì)、優(yōu)勢(shì)與局限，與
職業(yè)
發(fā)展緊密相連。 例如，三
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